У зв’язку з екстреними відключеннями електроенергії та повітряними тривогами відповіді на ваші запитання можуть надходити із затримкою.
Ми прикладаємо максимум зусиль, щоб кожен отримав відповідь вчасно.
Щиро дякуємо за ваше розуміння та довіру!
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
МА
Марина
25.08.2022 | 09:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий ранок, підскажіть будь-ласка, воєнний стан подовжено до 05 години 30 хвилин 21.11 …
МН
Місюк Наталья Сергіївна
25.08.2022 | 09:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підскажіть чи може увільнений працівник (гол.бухгалтер) працювати дистанційно і підписувати документи по …
ИН
Инна
25.08.2022 | 09:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку. Керівництво виришіло надати співробітникам 24.08.22р вихідний день. Як правильно оформити наказ …
СВ
Світлана
24.08.2022 | 16:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
в середине 2022 года приняли на работу нового сотрудника, какие нужно оформить документы для правильного …
НА
Наталья
24.08.2022 | 16:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
добрий день якщо праівник написав заяву з 01,04,22 на відпустку по карантину а …
СВ
Світлана
24.08.2022 | 16:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
сотрудник не ходил в отпуск 3 года подряд, в графике отпусков был внесен, ознакомлен под …
ВІ
Вікторія
24.08.2022 | 16:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник виїхав за кордон, чи потрібно з таким працівником перезаключати усний трудовий договір на письмовий …
КА
Катерина
24.08.2022 | 15:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
працівник перебуваючи на службі зайнятості здавав кров у квітні місяці, прийнявся на роботу у червні …
КК
Краснобока Катерина
24.08.2022 | 15:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. У працівника закінчується відпустка по догляду за дитиною до 3-х років. Всього …
СВ
Світлана
24.08.2022 | 15:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
23.08.2022 13:56
Задавала питання,дякую за відповідь"Можна в наказі та …
Задавала питання,дякую за відповідь"Можна в наказі та …
ІР
Ірина
24.08.2022 | 15:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
1.Працівник хоче звільнитися за власним бажанням (догляд за дитиною до досягнення нею чотирнадцятирічного віку …
ОБ
Блащук Олена Петрівна
24.08.2022 | 14:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. В результаті ракетного обстрілу було знищено обладнання та будівлі промислового підприємства, у подальшому …
НА
Наталья
24.08.2022 | 14:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Ваша відповідь мені не зрозуміла. Надіслано з помилками. Можна отримати більш докладнішу відповідь …
ВА
Володимир Анатолійович
24.08.2022 | 14:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. При неповному робочому дні (4 год) по заяві працівника, в табелі ставили відмітку …
ВІ
Віта
24.08.2022 | 14:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Нещодавно працюю у відділі кадрів. Які дії мають відбуватися при звільненні працівника за …
СВ
Світлана
24.08.2022 | 14:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Можна в надрукованому наказі його номер та дату вписувати ручкою? Якщо так скиньте пож посилання
СВ
Світлана
24.08.2022 | 14:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
обов’язково реєструвати заяви на відпустку, якщо у нас в штаті всього 4 працівника? Якщо …
СВ
Світлана
24.08.2022 | 14:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
1)підкажіть пож. відпустка за ненормований роб. день та за роботу на комп’ютері надається …
НВ
Навроцька Валентина Андріївна
24.08.2022 | 13:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, як правильно сьогодні звільнити працівника у ФОП, які документи мають бути оформлені? Дякую …
ЮЛ
Юліанна
24.08.2022 | 13:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Співробітниця самотня мати виховує сина 16 років. Чи має вона право на додаткову …


