Доброго дня! як правильно оформити працівників , якщо вони будуть працювати декілька днів в місяць з оплатою 2/3 оклада за робочий день .В інші не відпрацьовані дні, згідно графіка 40 часова робоча неділя -не простій, не власний рахунок. Якщо скорочений робочий тиждень, день -це…

Доброго дня! Неприбуткова організація (Гаражний кооператив)має намір заключити договір ЦПХ на виконання робіт з ФО - членом кооперативу, одночасно він є і штатним працівником. Питання: 1.Чи не буде виплата по ЦПХ члену кооперативу вважатись порушенням умов неприбутковості, так…

Вітаю.
Чи можна номер Наказу написати через дефіс або дріб? Наприклад №15/1 або №15-1.
Дякую…

Демобілізований працівник.
Повернувся працівник надав наказ де вказано що 12 жовтня виключений із особового складу.
Якою датою повинен бути наказ на поновлення трудових обовязків…

Добрий день. З працівником призупинено трудовий договір з 01.04.2022 року. З 01.07.22 року цей працівник подав заяву на щорічну невикористану відпустку на 31 календарний день. Підприємство відновлює роботу з 01.10.2022 року. Питання: крім наказу на відпустку, чи потрібно робити…

Добрий день! А наказ про прийом на работу теж надавати працівнику завірену копію в установленому порядку…

Доброго дня. ТОВ надає послуги з утримання паркомісць у наземному паркінгу. Оформлений "охоронник" 2 розряду. Чи правильно ми вибрали професію та розряд (охороняє автомобілі, без зброї) і чи правильно буде встановити оклад, а не тариф…

Доброго дня.
Ситуація: засновник приватного підприємства став одночасно його директором. Підприємство активної діяльності не веде, а директор має основне місце роботи у іншій фірмі.
Підкажіть, будь ласка, чи можна, щоб власник-директор управляв підприємством без…

Робітник оформлений у нас на основному місці роботи він зараз на карантинній відпусці. Чи може цей робітник надавати нашому підприємству послуги згідно договору ЦПХ…

Доброго дня, скажіть будь ласка, чи потрібно заключати трудовий договір з працівником прийнятим 12.07.2022?
Та чи треба заключати договір з працівником, прийнятим 2019р, який став працювати дистанційно з травня 2022…

Добрий день. Приватне підприємство (котельня) приймає на роботу на опалювальний період працівника - кочегара. Під час роботи, цього працівника мобілізують. Чи маємо право звільнити цього працівника по закінченню опалювального сезону і чи маємо право звільняти…

Доброго дня! В 2011 створили підприємство,ТОВ. Протокол про обрання директора лютий 2011р. фактично підприємство почало працювати в червні 2011р., (1 працівник- директор). Зарплату почали нарах. з червня 2011 ,наказ про початок виконання обовязків директора 01 червня 2011. Коли…

Доброго дня. Я ФОП 2група. Відправила в ПФ трудову співробітниці що знаходилася у відпустці по догляду за дитною до 3 років, її не прийнято . Тепер вона виходить на роботу 23.10 і відразу звільняється 23.10 . То я немаю змоги здати скан трудової в ПФ? Тільки вона сама ? Чи…

Доброго дня. Я ФОП 2група. Працівниця була у відпустці по догляду за дитиною до 2-х років, вийшла на роботу і написала заяву за власний рахунок. У звітності за 3квартал вона є. Тепер вона звільняється в 4 кварталі. Чи в пенсійний фонд потрібно відправити її зіскановану…

Доброго дня. Я ФОП 2група. Відправила в ПФ трудові співробітників, їх прийнято . Тепер потрібно зробити запис про звільнення .При формуванні запису в кабінеті ПФ є пункт: "Порядковий номер місця трудових відносин". Я зрозуміла що в попередніх записах якщо працівник працював в…

Сотрудник находится в Украине, другой за границей. Написали заявление на отпуск без сохранения зп до окончания военного положения в стране. Дни неиспользованного ежегодного отпуска им накапливаются за время такого отпуска…

Доброго дня!
Чи можна водій основне місце роботи повна ставка, має роз'їзний характер роботи, ненормований робочий час, але в тиждень працює не більше 40 годин, чи можна його оформити ще на внутрішнє сумісництво на посаду завідувач господарством на 0,25 ставки на 10 годин…

Добрий день! Згода на обробку персональних даних, можете надати примірник заповненої при прийманні на роботу…

Будь ласка допоможіть ще раз розібратися зі скасуванням святкових днів, якщо наказу я не зробила то чи можна ознайомити працівника повідомленням??? Як можна це зробити??7 Посилання на наказ який мені надали мені не зрозумілий ,то що вірно вказати ? дуже прошу просту та зрозумілу…

Працівник у відпустці без збереження заробітної плати
як вірно звільнити якщо він у такій відпустці, можна одним наказом це зробити…