👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для кадровиків та HR-фахівців, який допомагає ефективно керувати заходами, консультаціями та навчаннями. 🚀
Точна відповідність
За датою
Популярні
За вподобаннями
За датою
За датою
Популярні
За вподобаннями
Кадри
Очистити фільтр
ВЖ
Журавель Вікторія Миколаївна
16.08.2022 | 16:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ФОП 2 гр. єдиний податок, подали повідомлення про прийняття на роботу 28.10.2021р.Але …
ВИ
Виктория
16.08.2022 | 16:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть будь ласка, як бути у випадку з преміюванням працівника, чи має бути …
ТА
Татьяна
16.08.2022 | 16:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи потрібно тичасове переведення працівника на іншу посаду показувати в Д5 об'єднаної звітності?
ТА
Татьяна
16.08.2022 | 16:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підскажіть будь-ласка на підставі якого документу продовженно воєнний стан до 21.11 …
АН
Анна
16.08.2022 | 16:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи потрібно повідомлення про нараховані суми, належні працівникові при звільненні завіряти підписом директора …
I.
i.panochko@elgaucho.ua
16.08.2022 | 15:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівника звільнила 22.07.202. У ПФУ не подала xml файл ( інформацію про …
АН
Анна
16.08.2022 | 15:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівникам потрібно працювати у вихідні дні, якими документами оформити? Чи може працівник працювати в п …
МА
Маргарита
16.08.2022 | 15:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
В освітньому закладі (школі) працює 7 прибиральниць службових приміщень. Забезпечити роботою всіх не має можливості …
АН
Анна
16.08.2022 | 15:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як офіційно оформити відпустку без збереження заробітної плати в період з 01.03,22-30 …
ІН
Інга
16.08.2022 | 14:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підкажіть, будь ласка, як розрахувати компенсацію при звільнені,якщо робітниця вийшла з дикретної …
ГЖ
ЖЕЛЕМ ГАЛИНА
16.08.2022 | 13:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо працівниця не одружена,має дитину віком 10 років що потрібно для надання відпустки,як …
ЮА
Антонова Юлія Вікторівна
16.08.2022 | 13:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Можно ли принять от сотрудника заявление на увольнение на листе в формате А4,но лист …
ЮА
Антонова Юлія Вікторівна
16.08.2022 | 13:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Если в 2022 г на предприятии приказы на ежегодный отпуск регистрировались в журнале тривалого зберігання …
ВА
Валентина Іванівна
16.08.2022 | 13:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
При переведенні із основного місця роботи на роботу за сумісництвом на тій же посаді, працівник …
ТА
Татьяна Вишневская
16.08.2022 | 13:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Приймаємо на роботу інваліда 1 групи, (приймальник замовлень) на дістанційну роботу, на неповний …
ЕК
Екатерина
16.08.2022 | 13:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підскажіть, будь-ласка, якщо працівник (особа з інвалідністю) за основним місцем роботи перебуває …
ЯЛ
Лозинська ЯДВIГА Зигмундівна
16.08.2022 | 12:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Перехід на електронну форму трудової книжки. Я веду маленькі підприємства і сама все заповнюю. Треба …
ТЕ
Тетяна Худолій
16.08.2022 | 12:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як у безстроковому трудовому договорі прописати процедури, строки попередження про припинення трудового договору, яких повинні …
ОЛ
Ольга
16.08.2022 | 12:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Допустила помилку в трудовій. Внесла запис про прийняття на роботу, не звернувши уваги, що на …
МА
Маргарита
16.08.2022 | 12:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можна на підприємстві зробити 24 серпня 2022 р. - робочим днем? Якщо так, то чи …
