Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
КЛ
Кулик Лілія
10.02.2023 | 14:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю!По графіку відпусток працівнику у ФОПа було по плану 26к.днів надватися щорічну відпустку(інваліду) у липні 2022.Але надано було 24 дні і 2 дні у грудні 2022 29 і 30 числа. 15,12,2022 заява і наказ ,повідомлення працівникові були оформлені .ще щось потрібно…
ТК
Таїса, консультант
експерт
10.02.2023 | 16:34
СН
Серба Наталія
10.02.2023 | 14:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. На підприємстві прийняли працівника після 10.06.2021р. Зараз працівник хоче звільнитися. Чи обов'язково потрібно ввести на порталі ПФУ ці події? Якщо потрібно вносити то з якого часу, бо працівник працював ще на одній роботі після 10.06.2021р. Чи вносимо дані тільки…
ТК
Таїса, консультант
експерт
10.02.2023 | 16:33
ЮЛ
Юлія
10.02.2023 | 14:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця не виходить на роботу з 24.02.22. Спочатку вона відповідала по телефону, що поїхала з міста і не знає, коли повернеться. А з травня не виходить на зв'язок взагалі. З 24.02.22 в табелі і в об'єднаній звітності по ній ставили відсутність по нез'ясованим причинам…
ТК
Таїса, консультант
експерт
10.02.2023 | 16:33
СН
Серба Наталія
10.02.2023 | 14:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Зробили наказ по підприємству про призначення уповноваженої особи для прийняття рішення про страхові виплати є директор. В наказі вказали, що оформлюється рішення по виплаті протоколом. Чи вірно це. Чи має бути оформлення кожного разу призначення страхових виплат…
ТК
Таїса, консультант
експерт
10.02.2023 | 16:33
НІ
Іванова Наталья Михайлівна
10.02.2023 | 14:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Треба працевлаштувати робітника з видом на проживання в Україні. Який порядок…
ТК
Таїса, консультант
експерт
10.02.2023 | 16:30
ОК
Оксана
10.02.2023 | 13:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня , якщо підприємство знаходиться в зоні бойових дій, з працівником призупиненний трудовий договір, він присилає на електрону пошту заяву 08.02. 23 з проханням звільнити за власним бажанням і не вказує поважної причини просить звільнити 09.02.23р, В наказі я пишу…
ТК
Таїса, консультант
експерт
10.02.2023 | 16:29
МА
Марина
10.02.2023 | 12:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
В протоколі про рішення уповноваженого про страхові виплати повинен підписуватися тільки уповноважений чи потрібно робити комісію з 3-х членів і цих членів призначити окремим наказом…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
11.02.2023 | 21:37
МА
Марина
10.02.2023 | 12:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. 1) Чи можна в наказі "Про призначення уповноваженої особи
для прийняття рішення про страхові виплати" призначити уповноважену особу - Іванову та вказати, що у разі її тимчасової відсутності (з будь-яких причин лікарняний, відпустка і т.і.) призначити…
для прийняття рішення про страхові виплати" призначити уповноважену особу - Іванову та вказати, що у разі її тимчасової відсутності (з будь-яких причин лікарняний, відпустка і т.і.) призначити…
ТК
Таїса, консультант
експерт
10.02.2023 | 16:28
ЮБ
Балюк Юлия
10.02.2023 | 12:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо в табелі проставили роботу у вихідний день, бухгалтерії розрахувала і відобразила а накази відсутні, яким чином відстояти під час перевірки такі нарахування…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
11.02.2023 | 22:07
ОК
Оксана
10.02.2023 | 12:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, чи вносити запис до трудової книжки працівника про перейменування цеху? як що так то чи коректно просто написати цех перейменновано та наказ?
При звільнені пишемо звільнений за власним бажанням згідно ст 38 з посади ..... та вказуємо цех? Дякую…
При звільнені пишемо звільнений за власним бажанням згідно ст 38 з посади ..... та вказуємо цех? Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
13.02.2023 | 08:38
ЮЛ
Юлія Мещерякова
10.02.2023 | 11:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник не виходить на роботу з 24.02.22. Спочатку він відповідав по телефону, що поїхав з міста і не знає, коли повернеться. А з травня не виходить на зв'язок взагалі. З 24.02.22 в табелі і в об'єднаній звітності по ньому ставили відсутність по нез'ясованим причинам…
ТК
Таїса, консультант
експерт
10.02.2023 | 14:29
ОК
Оксана Руденко
10.02.2023 | 11:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день! Подскажите пожалуйста, как надо теперь надо вести военный учет по-новому на предприятии? Военный учет никогда не велся на предприятии раньше. С чего надо начинать? И можно ли ранее принятых людей (до 01.01.2023 г.) не показывать? Просто сейчас все сотрудники за свой…
ТК
Таїса, консультант
експерт
10.02.2023 | 16:28
МА
Марина
10.02.2023 | 11:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи обов'язково при передачі сканів трудових книжок передавати скани документів про освіту та військових квитків…
ТК
Таїса, консультант
експерт
10.02.2023 | 14:28
МА
Марина
10.02.2023 | 11:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! 18.06.2021 р. було прийнято працівника сторожем, запис до трудової книжки внесли та зареєстрували в книзі обкліку трудових книжок, трудова книжка досі зберігається у відділі кадрів. Чи можна віддати трудову книжку працівнику та як тепер це правильно зробити…
ТК
Таїса, консультант
експерт
10.02.2023 | 14:28
ТЕ
Тетяна
10.02.2023 | 11:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи обов’язково працівникам писати заяви по кадрам (на прийняття, відпустку, звільнення) власноруч? Чи вони можуть просто ставити підпис і дату на надрукованій на принтері заяві…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
11.02.2023 | 21:34
ТЕ
Тетяна
10.02.2023 | 10:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Працівник працює на підприємстві на основному місці. Він хоче оформитись працювати за основним місцем на іншому підприємстві, а на цьому підприємстві працювати за сумісництвом. Як правильно оформити перевід працівника з основного місця роботи на роботу за…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
11.02.2023 | 21:34
ЕК
Екатерина
10.02.2023 | 10:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Скажіть штрафи за неведення військового обліку та неправильне ведення військового обліку однакові…
ТК
Таїса, консультант
експерт
10.02.2023 | 13:47
ІН
Інна
10.02.2023 | 10:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день. В конце декабря 2022 года я отправила заявку в ФСС для финансирования больничных. Деньги пришли в феврале 2023 года из ПФУ. Нужно ли подавать отчет о выплаченных суммах и в какую организацию…

Марина, консультант
експерт
10.02.2023 | 16:07
КА
Катерина
10.02.2023 | 09:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як Директора перевести з основного місяця на сумісництво? Підскажіть як вірно це зробити
чи потрібно в таблиці 5 показувати…
чи потрібно в таблиці 5 показувати…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
11.02.2023 | 21:33
ИР
Ирина
10.02.2023 | 09:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку. В продовженні питання про жінку-вчителя. То які її дії зараз? Вона типу вже на обліку і має таки бути в списках? Граничний вік для неї не 40, а 60 років? Її мали зняти з обліку в 40 років. Їй знову ставати на облік та проходити медкомісію? Воне не медик, просто…
ТК
Таїса, консультант
експерт
10.02.2023 | 14:27



