Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
ОЛ
Оля
17.02.2023 | 12:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
за замовчуванням 08.03 - роб.день? на підставі якої норми…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
18.02.2023 | 00:09
КА
Катерина
17.02.2023 | 12:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
При переведенні сумісника на основне місце і навпаки (було 2 випадки у 3 кв. 2022), не було подане повідомлення про прийняття на роботу. Оформлення було через звільнення/прийняття та нараховані виплати.
1. Як що зараз подати повідомлення про прийняття на…
При переведенні сумісника на основне місце і навпаки (було 2 випадки у 3 кв. 2022), не було подане повідомлення про прийняття на роботу. Оформлення було через звільнення/прийняття та нараховані виплати.
1. Як що зараз подати повідомлення про прийняття на…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
19.02.2023 | 21:55
А-
- Алена
17.02.2023 | 12:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день, отменен ли отчет в Фонд соц.защиты инвалидов…

Марина, консультант
експерт
17.02.2023 | 12:17
ПН
Приварська Наталія Всеволодівна
17.02.2023 | 12:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Роблю запис про трудову діяльнісь.Працівник три рази підряд звільнявся і знову приймався на одне і теж підприємство .
Питання: Порядковий номер місця трудових відносин буде 1 для всіх записів чи звільнення-прийом №1; звільненння-прийом- №2; звільнення-прийом №3.

Питання: Порядковий номер місця трудових відносин буде 1 для всіх записів чи звільнення-прийом №1; звільненння-прийом- №2; звільнення-прийом №3.

Марина, консультант
експерт
19.02.2023 | 14:12
ЛН
Людмила Николаевна
17.02.2023 | 11:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
прошу знайти зразок заяви та наказу про переведення на одному й тому ж ТОВ директора та гол.бухгалтера з роботи за основним місцем роботи на роботу за сумісництвом та навпаки- з сумісництва на основне. Не звільненням , а переводом! Дякую! треба терміново…

Анастасія, консультант
експерт
17.02.2023 | 12:21
ТЕ
Тетяна
17.02.2023 | 11:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник працює на підприємстві за основним місцем роботи, вирішив піти у відпустку. Чи може Працівник під час відпустки оформитися за сумісництвом на інше підприємство…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
19.02.2023 | 21:56
ТЕ
ТетянаДніпро
17.02.2023 | 11:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! 16.02.2023 звільняємо директора датою смерті 05.02.23 і призначаємо нового директора 16.02.23 А як бути з 06.02 по 10.02? Чи вірно я зрозуміла, що за цей період ТОВ буде під керівництвом старого директора? В Виписці є людина-підписант,яка може вчиняти дії від ТОВ…
ТК
Таїса, консультант
експерт
17.02.2023 | 16:29
ОШ
Шмотолоха Ольга Володимирівна
17.02.2023 | 11:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. ФОП йде в декрет. Лікарняний є на сайті ПФУ. Заяву-розрахунок потрібно подавати на сайті ПФУ чи просто в паперовому вигляді занести в Фонд соцстраху…
ТК
Таїса, консультант
експерт
20.02.2023 | 10:40
ОЛ
Ольга
17.02.2023 | 10:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Директор іде у щорічну відпустку на 10 днів, заступника не має. Чи можна ніким його не замінювати на час відпустки…

Інна Журавська, консультант
експерт
17.02.2023 | 15:58
ШЕ
Шелухіна Наталя
16.02.2023 | 22:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Директор підприємства ,згідно контракта, має право в свій робочий час (25%) займатись медичною діяльністю. Це суміщення чи сумісництво…
ТК
Таїса, консультант
експерт
17.02.2023 | 13:51
НІ
Ніна
16.02.2023 | 20:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий вечір, колеги. Підкажіть, будь ласка, по яке саме число мала бути оформленна відпустка без збереження заробітної плати на період воєнного стану, по 19 травня включно, чи по 20 травня по завершенню періоду Указу Президента від 06 лютого 2023 року? Наразі дякую за…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
17.02.2023 | 15:25
НІ
Ніна
16.02.2023 | 20:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий вечір, колеги. Підкажіть, будь ласка, якими літерами "НН" чи "ІН" табелювати у табелі обліку робочого часу працівника сумісника, у якого відкритий лікарняний лист? Наразі дякую за відповідь. Мирного вечора…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
17.02.2023 | 15:25
ПЕ
Петренко Олена
16.02.2023 | 18:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи потрібен наказ на про військовий облік, якщо на підприємстві один директор без працівників…
ТК
Таїса, консультант
експерт
17.02.2023 | 13:51
ТА
Таня
16.02.2023 | 17:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Питання до відповіді: Тетяна Гуль, консультант від 14.02.2023 23:19
Чому для добровольців ТРО змін з 19.07.2022 не було? У продовженні ( п.2 ч.1 ч. 9 Закону про відпустки ) пишеться : крім випадків, коли за працівниками призваними на ... , військову службу за призовом осіб…
Чому для добровольців ТРО змін з 19.07.2022 не було? У продовженні ( п.2 ч.1 ч. 9 Закону про відпустки ) пишеться : крім випадків, коли за працівниками призваними на ... , військову службу за призовом осіб…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
17.02.2023 | 15:13
ТС
Сохань Тетяна Іванівна
16.02.2023 | 16:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник був у відпустці без збереження заробітної плати на період воєнного стану з 16 січня 2023р по 19 лютого 2023. 17 лютого працівнику прийшла повістка на відправку на військову службу. Які дії підприємства і з якого числа нараховувати середній заробіток…
ТК
Таїса, консультант
експерт
17.02.2023 | 10:52
КА
Катерина
16.02.2023 | 16:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
Чи потрібно подавати «заяву про прийняття» в таких випадках:
а) При переведені з сумісника на основне місце (компенсація відпустки виплачена)
б) При переведені з основного місця на сумісника (компенсація відпустки виплачена)
Як що так, чи є…
Чи потрібно подавати «заяву про прийняття» в таких випадках:
а) При переведені з сумісника на основне місце (компенсація відпустки виплачена)
б) При переведені з основного місця на сумісника (компенсація відпустки виплачена)
Як що так, чи є…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
16.02.2023 | 23:17
ІР
Ірина
16.02.2023 | 16:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
доброго дня! питання стосовно відряджень: строк відрядження у підприємства не має перевищувати 30 календ.днів.але це в рік загальна кількість днів чи за одне відрядження ?Чи можна співробітника відправляти у відрядження для виконання робіт 10 раз на рік з загальною кількістью…
ТК
Таїса, консультант
експерт
16.02.2023 | 17:11
ІК
Ковальчук Ірина Анатоліївна
16.02.2023 | 15:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. У ФОПа працівниця перебувала у відпустці по догляду за дитиною до трьох років. Дата закінчення відпустки 20.02.24. Вона звернулася з проханням звільнитися 1.03.2023( знайшла іншу роботу). Має не використану відпустку 18 днів за 2020 рік. Які мої дії при звільненні…
ТК
Таїса, консультант
експерт
17.02.2023 | 10:50
ЖА
Жанна
16.02.2023 | 15:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! як правильно прийняти на роботу співробітника на посаду комерційний директор (за сумісництвом чи на основну роботу) якщо у нього є зареєстрований всій ФОП і веде діяльніть по ньому…
ТК
Таїса, консультант
експерт
17.02.2023 | 10:49
АН
Анна
16.02.2023 | 15:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
доброго дня, проконсультуйте, будь ласка. працівника прийнято на дистанційну роботу з 16.02.., фактично знаходиться в Іспанії. питання: чи потрібно подавати у ПФ дані про прийом з прикріпленням скану Наказу? -еТК (якщо так, то який термін?) чи просто достатньо буде даних при…
ТК
Таїса, консультант
експерт
17.02.2023 | 10:49



