добрий день! у графіку відпусток обовязково вказувати Погоджено з трудовим колективом? якщо так. то достатньо підпису Представника колективу чи треба ще Протокол зборів тр колективу? якщо так/ можно зразок цього Протоколу?
дякую…

Доброго дня! Підкажіть будь ласка чи є критичною помилкою надання працівнику за основним місцем роботи з п’яти денним робочим тижнем два вихідні дні середа , субота ? Та які наслідки…

Вітаю! Чи повинен бути на підприємстві штатний розпис на період, коли працівниуи знаходяться у відпустці за власний рахунок…

Доброго дня, влаштована на роботі з вересня 2020р. Ні разу не була оформлена відпустка. В даний час хочу оформити відпустку. Як правильно мають бути нараховані відпускні. Беремо тільки поточний рік? Чи впливають попередні роки на нарахування. Дякую…

Доброго дня! Зовнішній сумісник працює 2 дні на тиждень по 8 год. З 24.07 по 31.07.2023р. за основним місцем у щорічній відпустці. Чи можемо залучити даного працівника за його згодою до роботи на 5 днів за сумісництвом? Як вірно оформити? Дякую…

Менеджер працював на нашому Підприємстві по зовнішньому сумісництву. 7 червня звільнився з основного місця праці і перейшов до нас (повна ставка, основне місце роботи, трудова). Зараз буде влаштовуватись на ще одну фірму, але хоче там бути за основним місцем, а до нас знову по…

Добрий день! Директор хоче прийняти співробітника без військового квитка. Які наслідки для підприємства? Які та за що штрафні санкції…

Підкажить, будь ласка, ТОВ є резидентом Дія Сіті, є інвалід, ЕСВ по інваліду сплачувати так, як і раніше 8,41% від окладу чи як і іншим працівникам 1474грн. в місяць тобто 22% від мінімальної? Дякую за відповідь…

Працівники працювали вохователями(56 к.д. відп)перевели на посаду інструктора з ігрової діяльность(24 к.д. відп)з01.06.22р
Як тепер правильно рахувати кількість днів не використаної відпустки? До01.06.22 нараховувати як56к.д на рік а01.06.22 вже24к.д. на рік?
Як…

Доброго дня! На підприємстві ведеться журнал реєстрації наказів та самі накази роздруковані на аркуші А4. Як правильно підшити папку з наказами та заяви до цих наказів…

Працівник хоче взяти відпустку без збереження зарплати на період дії військового стану. Як її оформити та чи діють обмеження щодо надання цієї відпустки…

чи заперечує КзОТ роботу у вихідний день? директор оформлює собі работу у вихідні дні. як правильно сплачувати( в подвійному розмірі за один день чи за два)? які необхідні накази, тощо, щоб при перевірці держпраці небуло неяких нарікань…

ФОП бажає прийняти на роботу працівника, в якого прописка м. Краматорськ, Донецької області, з 2014 року мешкає в м. Харків, посвідки на тимчасове проживання не має. Чи може ФОП прийняти на роботу такого працівника…

Добрый день. Мы занимаемся отельно-ресторанным бизнесом. На нашем предприятии организованы различные службы, в которых есть "керівники служб". Для этой должности нами был выбран код 1229.1 . В классификаторе есть пометка - что эта должность относится к группе "керівні працівники…

Чи можна змінити істотні умови праці, а саме під час військового стану зменшити оплату праці. Напиклад зробити наказ про оплату праці працівникам 80% від посадового окладу і зменшити графік роботи пропорційно тобто будуть працювати не 8 годин а 6,4 години. Чи це не буде…

Добрий день! Співробітник йде у відпустку згідно з графіком відпусток з 01.08.2023 року. Якою датою треба писати наказ, чи можна повідомлення зробити за 14 днів, а наказ за один день до відпустки…

Підкажить, будь ласка, ТОВ є резидентов Дія Сіті, та виплачує премію працівникам, якщо наказ липнем 2023р. премія за червень 2023р. виплатили в липні 2023р.то як правильно відобразити в Звіті по ЕСВ таку виплату? Така виплата входить в середню за червень чи за липень ? Дякую за…

Доброго дня, підкажить, будь ласка, при виплаті премії чи обов'язково має бути вказаний період за який премія чи можно просто " преміювати за роботи.. вказати за які роботи? Дякую за відповідь…

Добрий день!
Підкажіть будь ласка, керівник планує взяти на роботу зварювальника, який буде приходити тільки тоді, коли основний працівник не буде справлятись з об'ємом роботи. Як правильно оформити такого працівника (він працює на себе, раніше був у нас в штаті)? У нас…

Доброго дня, працівник йде у відпустку, хоче використати 8 днів за 2021 р і 5 днів за 2022 р, чи може він написати заяву на 13 днів відпустки, враховуючи що за 2021 рік була безперервна на 14 днів. Чи не буде це перечити правильному поділу відпустки…