Наше підприємство в процесі набуття статусу критичного підприємства, середньооблікова ЗП штатних працівників більше 20тис., працівники ще не заброньовані, але по окремим військовозобов'язаним ЗП менше 20тис., поки що бронювання немає. Можно буде бронювати працівника якщо до…

Добрий день! Чи обовязково, щоб забронювати працівників, їм проходити ВЛК? Якщо викликали по повістці для проходження ВЛК, то є ймовірність, що усіх працівників мобілізують іще до бронювання. Чи вірно я розумію? Як цього уникнути…

Добрий день. Підкажіть, будь ласка, як правильно провести внутрішнє а потім зовнішнє звіряння облікових даних військовозобов’язаних. Працівники надали паперовий військово обліковий документ ( коли приймали на роботу) та резерв. Якщо резерв сформований станом на липень 25-го…

Добрий день! У нашого працівника по додатку Резерв + стоїть статус "В розшуку". Чи накладаються якісь штрафи у цьому випадку на підприємство та чи зобов'язано підприємство робити якісь дії…

Вітаю! Приватне підприємство перебуває в стадії припинення у зв"язку з реорганізацією шляхом перетворення у ТОВ, яке буде правонаступником ПП. Чи не буде реорганізація причиною для анулювання критичності підприємства? Які дії підприємства? Дякую…

Добрий день.
Юридична особа має статус критично важливого обєкту .Якщо кількість працюючих 15, а з них заброньовано 9. Чи буде це порушенням? Які наслідки можуть бути? Дякую…

Заброньований працівник був відсутній на роботі з нез'ясованих причин з 30.07.2025 р. В серпні він табелювався як "НЗ", та заробітна плата за першу половину місяця йому не нараховувалася. У витязі з Дії за 15.08.2025 р. він мав статус заброньований, а у витязі за 19.08.2025 р…

Доброго дня! Дякую за відповідь! На підприємстві помер заброньований працівник 08.02, нарахована з/п склала 12 тис грн. Виплату проведено в такій саме сумі. Чи може підприємство втратити критичність через те, що сума менше 20 тис. грн…

Вітаю, якщо ТОВ має статутс, критично важливого, і в вересні буде звільнятися працівник(Нараховано за 09/25 в нього буде менше 20 тис). По умовам ми маємо в місяці звільнення всім заброньованим виплатити не менше 20 тис. Якщо перед звільненням розбронювати працівника, то чи…

Директор ТОВ (він же єдиний засновник) 31.08 припинив виконання обов'язків директора за сумісництвом та 01.09.25 розпочав виконання обов'язків директора за основним місцем роботи, тобти видано ДВА накази про зміну виду трудових відносин. Чи потрібно про звільнення та прийом…

Добрий день) Де повинено бути зафіксовано що новоприйнятий працівник ознайомлений з правилами військового обліку( аркуша ознайомлення достатньо)…

Для подання на бронювання співробітників до Міноборони повинна бути середня зарплата не менше 20тис.грн зарплата кожного співробітника чи в цілому по підприємству…

Чи входять до сереньооблікової чисельності штатних робітників мобілізовані…

Добрий ранок! Заброньованому працівнику нараховані і виплачені перехідні відпускні в Липні 2025р.: Липень -3 391,55 грн, і за Серпень-7 461,41 грн. Ці суми попали в Об`єднаний звіт за Липень. Чи буде враховуватися перехідна сума відпускних за Серпень м-ць в сумі 7 461,41 грн для…

Добрий день. Підкажіть, будьласка, чи маємо право прийняти на роботу працівника, який має 2 групу інвалідності (онкологія, але цей мужчина ходячий в нормальному фізичному стані), але в його мед. висновку вказано,що надана 2 група інвалідності без права роботи. Питання, чи ми…

Військовозобовязаний обмежено придатний. Ост раз в 2015 проходив влк. У травні 2025 року намагався сформувати у Резерві повістку на влк, вона не прийшла. Дзвонив на гарячу лінію Міноборони, там сказали чекати, намагався записатися на влк, а там ел.черга на місяць наперед…

Доброго дня!
1. Чи є можливим винаймати співробітників за сумісництвом для компаній в Дія Сіті, які вже десь працевлаштовані на 0,2; 0,5%; 0,75; 1,5 ставки…

Доброго дня!
1. Чи вірно, що обмеження щодо ставки на період військово стану відмінено?
2. Прошу вас, надати посилання, або додаткові подробиці ,чому ми не можемо або можемо, винаймати людей, які вже працевлаштовані ще десь…

Доброго дня! Ми ТОВ, Резиденти Дія Сіті, маємо критичність.
Щоб забронювати людину, вона має стати співробітником і бути оформленою на повну ставку.
1. Чи вірно, що ми не можемо приймати до себе на повну ставку, якщо людина десь працює більш ніж на 0,5? 2. Які…

Доброго дня! Ми ТОВ, Резиденти Дія Сіті, маємо критичність.
Щоб забронювати людину, вона має стати співробітником і бути оформленою на повну ставку.
1. Чи вірно, що ми не можемо приймати до себе на повну ставку, якщо людина десь працює більш ніж на 0,5? 2. Чи вірно…