Питання про нормативи працевлаштування для працівників з інвалідністю
буде враховуватися. ВІдповідно до норм Інструкції 286 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z1442-05#Text Працівник, який отримує на одному підприємстві дві, півтори ставки, тобто оформлений за сумісництвом на тому самому підприємстві, де й основне місце роботи (внутрішнє сумісництво),
або менше однієї ставки, в обліковій кількості штатних працівників враховується як одна фізична особа.
Тобто працівники з неповним робочим часом (основне місце роботи) будуть враховуватись до СКШП як ціоа одиниця. Якщо враховувати що зарплатна вимога також виконується, то працівник буде зарахований до нормативу
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи враховуються лікарняні у розрахунку днів відпустки
Виплата готівкою з каси: що потрібно знати працівнику
Є відповідь АІ
Уточнення Д5 для ФОП: проблеми з отриманням квитанції
Є відповідь АІ
Сумісництво працівника з інвалідністю: можливості та ризики для роботодавця
Є відповідь АІ
Дозволи та акциз для ФОП, що продає електричні станції
Є відповідь АІ
Перша подія для ПДВ: передача товару чи оплата покупцем
Дії при достроковому виході працівника з декретної відпустки
Правила оприбуткування та амортизації сирени для громади
Є відповідь АІ
Помилка в категорії особи: наслідки та необхідність виправлення інформації
Першочергові дії бухгалтера після знищення акцизного складу
Списання ПДВ: повернення товару без коригуючої ПН і проводка
Пільги по зарплаті для працівників-учасників бойових дій: що знати
Є відповідь АІ
Чи включати повернення коштів по кредиту в дохід ФОП
Правильне відшкодування судового збору та витрат на правничу допомогу
Механізми виводу дивідендів при задекларованому прибутку 700 тис
Правила нарахування лікарняних: два лікарняні за один період
Правила відображення лікарняних у звітності при звільненні працівника
Є відповідь АІ
Виплата компенсації за невикористану відпустку при сумісництві
Додаткові КВЕДи для ФОП: шиномонтаж та роздрібна торгівля
Є відповідь АІ


