Гарячі лекції та відповіді на запитання від лекторів – переглядайте у зручний час!
ВЕЛИКИЙ КВАРТАЛЬНИЙ СЕМІНАР вже доступний в записі!
ТФ
Фролова Тетяна Вячеславівна
30.04.2026 | 21:45
Відповідь надано
Чи потрібно перевіряти графік роботи працівника за сумісництвом
Добрий день! Благодійна організація приймає на роботу штатних працівників за сумісництвом на період дії проекту на неповну зайнятість. Чи потрібно роботодавцю дізнаватись за основним місцем роботи графік роботи працівника? Чи потрібні підтвердні документи? Дякую.
АК
Ангеліна, консультант
експерт
01.05.2026 | 10:29
Очікує відповідь
Ні.
Згідно ст. 24 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n141 При укладенні трудового договору громадянин зобов'язаний подати паспорт або інший документ, що посвідчує особу, трудову книжку (у разі наявності) або відомості про трудову діяльність з реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування, а у випадках, передбачених законодавством, – також документ про освіту (спеціальність, кваліфікацію), про стан здоров'я, відповідний військово-обліковий документ та інші документи
При цьому при укладенні трудового договору забороняється вимагати від осіб, які поступають на роботу, відомості про їх партійну і національну приналежність, походження, реєстрацію місця проживання чи перебування та документи, подання яких не передбачено законодавством (ст. 25 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/ed20251012#n154)).
Працівник має право реалізувати свої здібності до продуктивної й творчої праці шляхом укладення трудового договору на одному або одночасно на декількох підприємствах, в установах, організаціях, якщо інше не передбачено законодавством, колективним договором або угодою сторін (ст. 2 ст. 21 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n123)).
При працевлаштуванні роботодавець та працівник узгоджують режим роботи за сумісництвом з урахуванням графіку роботи за основним місцем. Але надавати будь-яку довідку з основного місця роботи сумісник не зобов’язаний.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
ІР
Ірина
15.10.2026 | 21:49
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Чи потрібно подавати уточнюючий звіт через помилку в Д1
Вітаю. При подачі обєднаної звітності за серпень в додатку Д1 допущена помилка, а саме не вірні ПІБ працівника. Код ІПН вірний. У вересні звіт поданий з вірними даними. Чи потрібно робити Уточнюючий звіт за серпень…
ІК
Ірина, консультант
експерт
15.10.2026 | 23:04
КО
Козлова Г.Б.
15.10.2026 | 21:33
Відповідь надано
Уточнення щодо подачі 4ДФ після виплати дивідентів у червні
Доброго вечора.В червні місяці була виплата дивідентів.Податки всі сплачені,але при подачі ЕСВ (4ДФ) забула їх показати.Як правельно поступити,подати уточнюючу ЗА ЧЕРВЕНЬ пусту ЕСВ з 4ДФ додатком ? Чи будуть штрафні санкції за подання корегування 4 ДФ,якщо не має ніяких…
ІК
Ірина, консультант
експерт
15.10.2026 | 23:01
ЛЮ
Любов
15.10.2026 | 18:51
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Помилка у звіті 4ДФ: нарахування та виплата після смерті працівниці
Працівниця померла 22.08.2026р.
Отримала аванс за 1 пол.серпня 2026,в сумі 7143грн. 14.08.2026. податки сплачені 14.08.26р.
Нарахована зарплата з 17 по 21.08.26р.+компенс.за невикористану відпустку разом становить 13095,88грн.виплачено сину померлої…
Отримала аванс за 1 пол.серпня 2026,в сумі 7143грн. 14.08.2026. податки сплачені 14.08.26р.
Нарахована зарплата з 17 по 21.08.26р.+компенс.за невикористану відпустку разом становить 13095,88грн.виплачено сину померлої…
ІК
Ірина, консультант
експерт
15.10.2026 | 22:24
РС
РСМ УКРАЇНА СЕРВІС
15.10.2026 | 18:17
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Консультація щодо надбавки за виїзні роботи для співробітників
Доброго дня. Треба консультація про надбавку за час виконання виїзних робіт за межами місця роботи співробітників у межах України. Яка мінімальна границя та максимальна для такої надбавки? В яких документах цю надбавку треба прописати підприємтсву? Як краще її розраховувати за…
ІК
Ірина, консультант
експерт
15.10.2026 | 20:48
АЛ
Альона
15.10.2026 | 18:15
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Чи враховуються сплачені податки при нарахуванні МПЗ
добрий день,
У ФО є земельна ділянка на яку нараховане МПЗ та паралельно ФОП, КВЕДів по с/г немає тільки продаж товарів.
МПЗ платиться в повному обсязі чи сума сплачених податків мінусується від МПЗ…
У ФО є земельна ділянка на яку нараховане МПЗ та паралельно ФОП, КВЕДів по с/г немає тільки продаж товарів.
МПЗ платиться в повному обсязі чи сума сплачених податків мінусується від МПЗ…
ВК
Віталіна, консультант
експерт
15.10.2026 | 21:01
ЮБ
Бондар Юлія Василівна
15.10.2026 | 17:45
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Донарахування ПДВ при збитковому продажу електроенергії: підходи та нюанси
Компанія є трейдером електроенергії. Часом придбання електроенергії може бути дорожчим, ніж її подальший продаж, в т.ч. у зв'язку із різними формами розрахунків цін, з прив'язкою до цін на РДН, або з фіксованою ціною. Чи потрібно за результатами місяця, якщо ціна продажу нижча…
СК
Світлана, консультант
експерт
15.10.2026 | 21:43
ЛА
Лариса
15.10.2026 | 16:57
Відповідь надано
Чи можливо включити податкову накладну у декларацію з ПДВ
Добрий день,
Підкажіть,будь ласка,чи можна включати до декларації з ПДВ за вересень , вхідну податкову накладну від 07.10.2026…
Підкажіть,будь ласка,чи можна включати до декларації з ПДВ за вересень , вхідну податкову накладну від 07.10.2026…
СК
Світлана, консультант
експерт
15.10.2026 | 21:32
ОМ
Мелешко Ольга Василівна
15.10.2026 | 16:53
Відповідь надано
Питання щодо подачі Об’єднаної звітності у двох містах
Вітаю!
ТОВ на ЄП без ПДВ було зареєстровано у травні 2026 року у м. Бориспіль, а в червні 2026 року змінило юридичну адресу на м. Полтава. На вересень 2026 року подає Об’єднану звітність в Податкову м. Полтава, ЄСВ сплачує у м. Полтава, ПДФО та ВЗ з найманих працівників…
ТОВ на ЄП без ПДВ було зареєстровано у травні 2026 року у м. Бориспіль, а в червні 2026 року змінило юридичну адресу на м. Полтава. На вересень 2026 року подає Об’єднану звітність в Податкову м. Полтава, ЄСВ сплачує у м. Полтава, ПДФО та ВЗ з найманих працівників…
ІК
Ірина, консультант
експерт
15.10.2026 | 21:49
ТЕ
Тетяна
15.10.2026 | 16:49
Відповідь надано
Дії роботодавця при лікарняному працівника: заява, наказ, табелювання
Працівник ФОПа був 14 днів на лікарняному по догляду за дитиною, а далі йому мають дати довідку в лікарні. Які подальші дії- чи треба, щоб працівник писав заяву чи видавати наказ, і коли ця довідка надається роботодавцю?
Як табелювати, чи донараховувати ЄСВ до МЗП в місяці…
Як табелювати, чи донараховувати ЄСВ до МЗП в місяці…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
15.10.2026 | 21:45
VI
Viktoria
15.10.2026 | 16:43
Відповідь надано
Уточнення щодо нарахування лікарняних та відпускних у звіті
Добрий день. Питання щодо звіту з праці місячного. 1. Рядок 1020 містить всі нарахування за місяць крім лікарняних? Лікарняні віднімаємо? Чи ні?
2. Також уточніть як вдіяти у випадку перехідних відпускних? Наприклад відпустка була з 8 вересня по 02 жовтня. Нарахована у…
2. Також уточніть як вдіяти у випадку перехідних відпускних? Наприклад відпустка була з 8 вересня по 02 жовтня. Нарахована у…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
15.10.2026 | 21:44
АН
Анна
15.10.2026 | 16:17
Відповідь надано
Вирішення розбіжностей у РРО: алгоритм дій для підприємства
Вітаю. Під час проведення щомісячної перевірки (аналізу валового звіту та залишків) було виявлено, що 19 вересня в роздрібному магазині було фактично продано два товари, які з технічних причин не були проведені через РРО/ПРРО (нефіскалізовані).
Період вересня вже закритий…
Період вересня вже закритий…
ІК
Ірина, консультант
експерт
15.10.2026 | 21:38
ЛІ
Іпатова Людмила Михайлівна
15.10.2026 | 16:14
Відповідь надано
Проблеми бронювання через лікарняний працівника на критично важливому підприємстві
Працівник цілий місяць перебуває на лікарняному. Яка може виникнути проблема з бронюванням, т.к. сума лікарняного меньша ніж 26000грн. за місяць.
підприємство критично-важливе…
підприємство критично-важливе…
МК
Марія, консультант
експерт
15.10.2026 | 21:26
ОК
Оксана
15.10.2026 | 16:13
Відповідь надано
Коректне відображення послуг та матеріалів у ПН для ПДВ
Доброго дня, ТОВ на загальній системі поподаткування! Підприємство надає послуги з ремонту кондиціонера, рооти в акти виносяться окремо, а матеріали окремою таблицею та зазначається """в ході виконання Робіт було встановлено (використано) таке обладнання (матеріали) Виконавця…
СК
Світлана, консультант
експерт
15.10.2026 | 22:50
ВА
Валентина
15.10.2026 | 15:41
Відповідь надано
Включення одноразової премії до розрахунку відпускних виплат
Премія за сумлінну працю,високий професіоналізм, успішне виконання поставлених завдань та вагомий вклад у розвиток підприємства (одноразова),чи включається для розрахунку відпускних…
ІК
Ірина, консультант
експерт
15.10.2026 | 23:14
НА
Наталія
15.10.2026 | 15:39
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Чи потрібно відкривати ПРРО в дні без пацієнтів
Добрий день. Наше підприємство надає стоматологічні послуги населенню, але бувають такі дні, що нема жодного запису. Чи треба в такі дні відкривати ПРРО? Тобто якщо нема пацієнтів ні записаних, ні без запису…
ОК
Олександра, консультант
експерт
15.10.2026 | 21:57
НА
Наталія
15.10.2026 | 15:35
Відповідь надано
Облік робочого часу лікаря: простій та нарахування зарплати
Добрий день. 7 жовтня на нашому підприємстві виникла ситуація, що лікар стоматолог був на роботі, але не прийняв жодного пацієнта, бо не було ні по запису, ні без запису. Виходить, що цей день в табелі обліку робочого часу треба оформити як простій і нарахувати зарплату за першу…
ІК
Ірина, консультант
експерт
15.10.2026 | 22:45
СС
Смирнова Світлана Євгенівна
15.10.2026 | 15:34
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Чи потрібно сплачувати цільовий внесок за відсутності працівників з інвалідністю
Добрий день! Питання по цільовому внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю. У ФОП в двух місяцях одного кварталу було 8 працівників, 1 з них зовнішній сумісник, працівники з інвалідністю відсутні. Чи потрібно сплачувати цільовий внесок…
ОК
Олександра, консультант
експерт
15.10.2026 | 22:45
НА
Наталя
15.10.2026 | 15:26
Відповідь надано
Розрахунок зарплати працівника з продовженою довідкою про інвалідність
Доброго дня, у працівника була довідка про інвалідність до 1.08. 15.09. він приніс довідку про те, що інвалідність продовжена з 1.08. Як розрахувати його за квартал для норми при дотриманні інших умов по зарплаті…
НК
Наталя, консультант
експерт
15.10.2026 | 23:31
ТГ
Грабовська Тетяна Володимирівна
15.10.2026 | 15:11
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Чи потрібно звільняти сумісника під час мобілізації працівників
Добрий день.Чи потрібно звільняти зовнішнього сумісника при мобілізації? Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
16.10.2026 | 00:17
ЛП
Прокопенко Лариса Валентинівна
15.10.2026 | 14:50
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Як правильно заповнити форму 20-ОПП для двох приміщень
ФОП орендує два приміщення у двох ФОПів. Обидва приміщення розташовані за однією адресою. Як у макому випадку скласти форму 20-ОПП…
ВК
Віталіна, консультант
експерт
15.10.2026 | 20:46
