Призупинення господарської діяльності: порядок та наслідки для працівників
Можна звільнити всіх працівників, включаючи й директора й покласти на засновника виконання його функцій без нарахування зарплати.
Працівника, який не виходить на зв'язок, можна звільнити за п.8-3 ст.36 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n204- відсутність працівника на роботі та інформації про причини такої відсутності понад чотири місяці поспіль. Але ці 4 місяці необхідно документувати відсутність цього зв'язку- надсилаючи в месенжери, на пошту вимоги вийти на роботу.
Працівники у відпустках без оплати та мобілізований працівник можуть звільнитись за власним бажанням (ст.38 КЗпП) або згодою сторін (п.1 ст.36 КЗпП). Після цього можна звільнити й директора та бухгалтера за такими ж статтями, внести зміни в статут про можливість виконання функцій директора засновником без оплати й визначити рішенням виконання таких обов'язків.
Якщо ж не бажаєте звільняти працівників- можна продовжити дію призупинення строкових договорів ще на 90 днів з тими працівниками, з якими є зв'язок, а також з директором та головним бухгалтером (ч.1 ст.13 Закону №2136 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2136-20#n47). Мобілізований працівник буде й надалі увільнений від роботи. З працівником, з яким немає зв'язку- складніше. Дійте за тим же алгоритмом, що навела вище, адже з ним не можна продовжити дію призупинення трудового договору.
Далі передайте функції директора засновнику, попередньо внесіть зміни в статут. Подайте 1-ОПП про зміну відповідального за бух.облік.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Зарахування інваліда до нормативу: зарплата та лікарняні питання
Відповідь АІ схвалено експертом
Нарахування зарплати інвалідам: норми, відпустки та облікові питання
Помилка у повідомленні про прийняття працівника: що робити
Звітність при безоплатному договорі з директором: чи потрібна
Винагорода не нараховувалась і не виплачувалась.
Чи потрібно подавати Об'єднану звітність (інших працівників немає)…
Як правильно заповнити книгу доходів для ФОП на Etsy
Заповнення додатку 4 ДФ при безкоштовній передачі товарів дітям
Довіреність для отримання товару: правила та нюанси взаємодії
Здача в оренду житлової нерухомості ФОП: нотаріальне посвідчення
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Складення податкової накладної при договорі комісії з ПДВ
Штраф за порушення реєстрації ПН: відповідальність постачальника чи покупця
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Податкові наслідки для ФОП при помилці в чекових кодах
Дякую…
Є відповідь АІ
Визначення дати закінчення відпустки по догляду за дитиною
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Ризики продажу пива без ліцензії для ФОП: наслідки та поради
Дякую…
Уточнення звітності при переведенні бухгалтера на нову посаду
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Компенсація витрат на авіаквитки при відрядженні: нюанси та питання
Ліквідація ФОП 3 групи: потрібен додаток 1 у декларації
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Як врахувати період для лікарняного в умовах суду
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом

