Зміни в штатному розписі при впровадженні неповного робочого дня
Ні,не потрібно.
Ви встановлюєте неповний робочий день для працівників, а не для посади.
Вносити зміни до штатного розпису, змінювати кількість штатних одиниць (з 1 на 0,5) або зменшувати розмір посадового окладу в самому розписі не потрібно.
Штатний розпис - це документ, що визначає структуру і кількість посад. Якщо посада залишається цілою, але працівник працює менше кількість годин ніж на цілу ставку, то вакансія на 0,5 ставки не виникає. У штатному розписі залишається 1 одиниця з повним окладом.
Вам потрібно видати наказ по установі, про впровадження для працівників неповного робочого часу , де чітко зазначити графік роботи та підставу (скорочення обсягів робіт через бойові дії). А також прописати, що оплата праці встановлюється за фактично відпрацьований час.
Зміна режиму роботи( переведення працівників на умови неповного робочого часу) - є зміна істотних умов праці.(ст.32 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n188
При зміні умов праці ви повинні повідомити працівників про зміну режиму роботи за два місяці. Під час воєнного стану повідомлення про зміну істотних умов праці (запровадження неповного дня) здійснюється не пізніше як до запровадження таких умов (ст. 3 Закону № 2136-IX). Двомісячний термін попередження не застосовується.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Проблеми з декретними виплатами: відсутність трудових відносин у ФОП
Проблеми з подачею уточнюючого звіту через нову форму J0500111
В серпні (тобто, коли ми подаємо звітність за липень) вже діє нова форма - J0500111.
Я сьогодні подала уточнюючий звіт. Так як в ел.кабінеті немає можливості подати за старою…
Коли подавати звітність для ФОП: липень чи квартал
Штрафи для ФОП за несвоєчасну реєстрацію потужностей кав'ярні
Вимоги до печатки для реєстрації ПДВ у бюджетних установах
Є відповідь АІ
Подання декларації ФОП після виходу на пенсію: терміни та нюанси
Є відповідь АІ
Вибір КВЕД для надання місця для стоянки автотранспорту
Як забезпечити реєстрацію ПН при зміні кодів УКТ ЗЕД
Виробниче підприємство має на вході одні коди укт зед а на виході інші(детально не розписую, Ви розумієте). Що потрібно зробити, щоб для подальшої реєстрації ПН вони реєструвалися, а не подавати по кожній ПН пояснення. Підприємство не є ризиковим. Дякую…
Є відповідь АІ
Чи може кухар бути матеріально-відповідальною особою на роботі
Є відповідь АІ
Коригування звіту з ЄСВ: зміни заробітної плати та декретні
Є відповідь АІ
Помилка в адресі видаткової накладної: чи потрібно перероблювати
Пояснення для Новапей щодо переказів ФОП та обмежень
Є відповідь АІ
Облік доходів ФОП при продажу через платформу Etsy Payments
Кілька разів на місяць залишок суми перераховується на акаунт Payoneer…
Облік коштів від Etsy на рахунку ФОП через Payoneer
Коригування ПДФО при оренді складів в інших областях підприємства
Нюанси валютних операцій для ФОП: податки та інвойси
І провели такому фопу оплату у валюті, як формувати інвойс, як на ФОП і рахувати податок як на загальній системі 18%, 5% ?
чи потрібно рахувати ЄСВ 22% з…
Оприбуткування комплектуючих умивальника: рахунки та витрати для підприємства
Застосування РРО/ПРРО для перевізників: нюанси безготівкових розрахунків
1.1 органом місцевого самоврядування запроваджено автоматизовану систему обліку оплати проїзду(АСООП), а продаж електронних квитків…
Є відповідь АІ


