Виключення днів без зарплати з розрахунку компенсації за відпустку
Залежить від причин. Пунктом 2 Порядку 100 передбачено https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/100-95-%D0%BF#Text Час, протягом якого працівник згідно із законодавством не працював і за ним не зберігався заробіток або зберігався частково, виключається з розрахункового періоду. До такого періоду належить наприклад неоплачувана відпустка, відпустка для догляду за дитиною, призупинення ТД, час військової служби без середнього заробітку, простій з частковою оплатою тощо. При чому такий період неоплачти чи часткової оплати має бути передбачений законодавством. В інших випадках дні не роботи не виключають
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.


