НА

Наталія

16.03.2026 | 16:31

Відповідь надано

Питання сумісництва, відпустки та соціальних пільг для батьків

ФІз особа працює на ТОВ з 9-6 год. Чи може працювати по сумісництву на ФОП на пів ставки? Як рахувати відпускні і чи буде соц пільга, якщо двоє дітей до 18 років?

СК

Стефанія, консультант

експерт

17.03.2026 | 11:15

Очікує відповідь

Так, можна працювати за сумісництвом у ФОП; відпускні рахуються окремо, а ПСП застосовується лише за одним місцем роботи.

Працівник має право виконувати роботу за сумісництвом у вільний від основної роботи час, що прямо передбачено ст. 102-1 Кодексу законів про працю України https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08. Тому при графіку з 9:00 до 18:00 на ТОВ робота у ФОП повинна здійснюватися поза цими годинами. Оформлюється окремий трудовий договір і подається повідомлення про прийняття на роботу (постанова КМУ №413 https://zakon.rada.gov.ua/go/413-2015-%D0%BF).

Відпускні обчислюються окремо за кожним місцем роботи, оскільки це різні трудові відносини. Право на відпустку за сумісництвом надається одночасно з відпусткою за основним місцем роботи, навіть якщо не відпрацьовано 6 місяців (ч. 7 ст. 10 Закону України «Про відпустки» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80). Розрахунок здійснюється за загальними правилами виходячи із середньої заробітної плати за відповідним місцем роботи.

Податкова соціальна пільга застосовується тільки за одним місцем нарахування доходу за вибором працівника (пп. 169.2.1 Податкового кодексу України https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#Text). Для двох дітей вона надається у розмірі 100% на кожну дитину (пп. 169.1.2 ПКУ). Граничний дохід для одного з батьків визначається кратно кількості дітей (пп. 169.4.1 ПКУ), тому застосування пільги можливе лише якщо зарплата не перевищує встановлений ліміт.

ПДФО утримується з урахуванням ПСП, а військовий збір 5% сплачується з повної суми доходу без зменшення на пільгу (Закон України від 25.07.2024 №3619-ІХ).

Раді допомогти, звертайтесь ще!

МБ

Боєва Марина Олександрівна

01.10.2026 | 23:00

Військовий облік та бронювання

Відповідь надано

Є відповідь АІ

Нарахування заробітної плати при бронюванні працівника на обліку

ТОВ прийняло працівника 23.09.2026 і відправило на бронювання. 27.09.2026 працівник був вже заброньований. Чи потрібно такому працівнику нараховувати у вересні повну заробітну плату 26 тисяч для виконання умов по бронюванню чи лише в еквіваленті за фактично відпрацьовані 5…

МК

Марія, консультант

експерт

02.10.2026 | 00:04

Так, потрібноЗаконодавство вимагає дотримання критерію «щомісячно протягом строку дії відстрочки». Пропорційного розрахунку залежно від дати…Ще

КС

Савицька Катерина Василівна

01.10.2026 | 21:23

Зарплата

Відповідь надано

Є відповідь АІ

Оформлення директора як водія: обов'язки, ставка та сумісництво

ТОВ здійснює вантажні перевезення по україні та за кордоном. Директор прийнятий на півставки по сумісництву . Через брак потрібної кількості водіїв, маючи відповідну категорію медичну довідку- також планує здійснювати функції водія- здійснювати перевезення як по Україні так і за…

ОК

Ольга, консультант

експерт

02.10.2026 | 02:30

У цій ситуації потрібно розмежувати суміщення і внутрішнє сумісництво.

Якщо директор уже працює у цьому ТОВ за сумісництвом на 0,5 посади директора і…Ще

ТЕ

Тетяна Власова

01.10.2026 | 21:04

ЗЕД. Валютні операції

Відповідь надано

Як уникнути штрафів при згорілому імпортному товарі

Імпортний товар ТОВ перебував митному складі іншого ТОВ під митним контролем. 28/9 до складу було влучання, товар згорів. Усі необхідні служби залучені, але 10/10 настає термін валютного контролю згорілого товару. Документи митної служби ще не будуть оформлені. Як уникнути…

СК

Стефанія, консультант

експерт

01.10.2026 | 22:34

Щоб уникнути нарахування валютної пені, потрібно терміново зафіксувати форс-мажорні обставини та звернутися до Торгово-промислової палати за індивідуальним…Ще

ГА

Галина

01.10.2026 | 19:43

Зарплата

Відповідь надано

Затримка в підтвердженні прийняття працівників: що робити далі

Доброго дня ФОП друга група прийняв на роботу двох робітників. Отримав заяви і видав наказ 30 вересня про прийом на роботу з 01 жовтня. Повідомлення до податкової про прийнятя працівників на роботу відіслав пізно ввечері 30 вересня десь о 22 годині з тим розрахунком що…

НК

Наталя, консультант

експерт

02.10.2026 | 00:11

Наразі спостерігається проблема з отриманням квитанції №2 по наданим Повідомленням про прийняття працівників на роботу в останні дні вересня. Й це…Ще

ТЕ

Тетяна Власова

01.10.2026 | 19:32

Нерухомість та земля

Відповідь надано

Є відповідь АІ

Термін інвентаризації майна після руйнівного прильоту: важливі нюанси

Якщо внаслідок прильоту в компанії знищено все майно, у який період потрібно провести інвентаризацію? Чи потрібно чекати на акт пожежників, якщо так, скільки часу такий акт чекати…

ВК

Віталіна, консультант

експерт

01.10.2026 | 20:42

Провести інвентаризацію потрібно у найкоротші терміни, як це можливо, але чітких строків у законодавстві не передбачено. Інвентаризацію можна провести до…Ще

ТА

Тамара Коломієць

01.10.2026 | 19:17

ФОП

Відповідь надано

Виписка фіскальних чеків для ФОП: коректність та нюанси оплати

ФОП на 2 групі здійснює продаж лофт меблів через інтернет - магазин ( проm.ua). Зареєстували ПРРО ( checkbox) для отримання коштів від пром оплати та післяплати від Нова пей. Також маємо клієнтів які роблять оплати по рахунку на р/р банку ( що не є розрахунковою операцією). Чи…

ОК

Олександра, консультант

експерт

02.10.2026 | 00:33

.Якщо оплати на рахунок ФОП здійснюються з банківських рахунків покупців або через касу/ПТКС банка (рахунки 2600, 2620, 2902), то чеки можна не оформлювати.

…Ще

РО

Роман

01.10.2026 | 19:09

Кадри

Відповідь надано