Довідки про зарплату для розрахунку лікарняного сумісника ФОП

Працівник має надати довідку про зарплату з основного місця роботи й, якщо є- з інших місць за сумісництвом. Реєстрація ним як підприємцем не вважається ні основним місцем роботи, ні сумісництвом.

Ці вимоги визначені в п.30 Порядку №1266 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1266-2001-%D0%BF#n69: Страхові виплати та оплата перших п’яти (сімнадцяти - за місцем роботи, де стався страховий випадок за страхуванням від нещасного випадку на виробництві або професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності) днів тимчасової непрацездатності за рахунок коштів роботодавця здійснюються на підставі виданого в установленому порядку листка непрацездатності (у разі видачі листка непрацездатності у формі документа на папері - на підставі його копії, засвідченої підписом керівника і скріпленої печаткою (у разі наявності) за основним місцем роботи) та довідки про середню заробітну плату за основним місцем роботи. Якщо особа працює на кількох роботах за сумісництвом, додатково додаються довідки про середню заробітну плату за місцями роботи за сумісництвом.

Оплата лікарняного здійснюється тільки за основним місцем роботи й за сумісництвом. Як підприємець фіз особа не може отримати допомогу з ТВП, якщо має основне місце роботи й сумісництво.

Раді допомогти, звертайтесь ще!