Врахування зарплати найманого працівника для ФОП при лікарняному

В розрахунок включаєттся тільки дохід ФОП.

Розрахунковим періодом, за який обчислюється середня заробітна плата, є 12 календарних місяців з першого до першого числазастрахованої особи, що передують місяцю, в якому настав страховий випадок (п.25 Порядку 1266 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1266-2001-%D0%BF#n69). Тож розрахунковий перод березень 2025 - лютий 2026 р.

Розмір допомоги по вагітності та пологах обчислюється виходячи із доходу ФОП, з якого сплачено страхові внески (роз’яснення ПФУ https://www.pfu.gov.ua/2158848-osoblyvosti-vyplaty-likarnyanyh-dlya-fop/). Тож в розрахунок не включаєте дохід, отриманий за основним місцем роботи.

Місяці, в яких ЄСВ не сплачували, не викидають з розрахунку. В таких місяцях дохід 0,00 грн, а кількість календарних днів 30 або 31.

Водночас, сума допомоги по вагітності та пологах у розрахунку на місяць не може бути меншою за розмір допомоги, обчислений із мінімальної заробітної плати, встановленої на час настання страхового випадку (ч.2 ст.19 Закону України від 23.09.1999 № 1105 «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1105-14#n1362.

Тобто середньоденна допомога не може бути менше 8647 : 30,44= 284,07 грн.

Раді допомогти, звертайтесь ще!