Розрахунок компенсації за невикористану відпустку при звільненні працівника
Уточніть, що таке "ПД" - призупинення трудового договору?
Якщо так, то слід керуватися нормою п.4 Постанови №100 від 08.02.1995р https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/100-95-%D0%BF/ed20251218#n42 - Якщо в розрахунковому періоді у працівника не було заробітної плати, розрахунки проводяться з установлених йому в трудовому договорі тарифної ставки, посадового (місячного) окладу.
Якщо розмір посадового окладу є меншим від передбаченого законодавством розміру мінімальної заробітної плати, середня заробітна плата розраховується з установленого розміру мінімальної заробітної плати на час розрахунку.
Таким чином розрахунок поводиться за більшою із величин - оклад на дату звільнення або розмір мінЗП:
Оклад(мінЗП) * 12 / 365
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Питання щодо виписки ПН: коректність передоплати та товару
Оплатили 15.03.2026 р. постачальнику передоплату 30 тис. В …
Помилкова оплата мобільних послуг: як зазначити у ПДВ
Зразок заповнення декларації для ФОП на загальній системі
Можна зразок заповнення декларації про майновий стан і доходів для …


