Податкові наслідки обліку витрат у підприємствах будівельної сфери
Відсутність методики розподілу ЗВВ в обліковій політиці може призвести до невизнання витрат.
Згідно з п. 2.1 Методичних рекомендацій № 635 https://zakon.rada.gov.ua/rada/show/v0635201-13?lang=ru#n20, підприємство зобов’язане у своїй обліковій політиці визначати склад ЗВВ та бази їх розподілу.
Якщо в обліковій політиці не зафіксовано, на якій базі підприємство здійснює розподіл ЗВВ, податковий орган може:
поставити під сумнів правомірність включення частини витрат до собівартості;
перекваліфікувати їх;
у результаті - донарахувати податок на прибуток через заниження фінансового результату.
Щоб уникнути ризиків та спірних ситуацій із податковими органами, підприємству доцільно оновити облікову політику, додавши перелік змінних і постійних ЗВВ; базу розподілу ЗВВ (наприклад, прямі витрати, людино-години тощо).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Як змінити основний вид діяльності ФОП на оренду
Як змінити його основний вид діяльності…
Проблеми зі звітністю по інвалідам без форми до травня 2026 року
Облік доходів ФОП: квартальне розмежування за договорами експедирування
Чи достатньо позитивної історії для уникнення блокування ПН
Звітність підприємства щодо працевлаштування осіб з інвалідністю щоквартально
Коли виникає податковий кредит і оприбуткується імпортований товар
Звітність ТОВ щодо виконання нормативу по інвалідам до 2026 року
Класифікація ПДВ для капітального ремонту: правильний код ДКПП
Вибір КВЕД для ФОП: інтернет-торгівля та додаткові коди
Використання податкового кредиту на заправку орендованого автомобіля ФОП
Кількість співробітників для обов'язкового працевлаштування інваліда в штаті
Чи достатньо КВЕД для ФОП на спрощеній системі
Облік добових витрат при закордонному відрядженні: роз’яснення по курсах
У разі, якщо керівнику підприємства перед відрядженням за кордон аванс (добові) було перераховано в гривні за офіційним курсом Національного банку України на дату…
Як врахувати річну премію при розрахунку відпускних
Як враховувати річну премію до середньої для відпускних при погодинній оплаті?
За відпрацьовані дні беремо відпрацьовані години?
І пропорційно робити розподіл на кожний місяць відповідно відпрацьованим годинам…

