Чи вплине сплата ЄСВ ФОП на квоту для інвалідів

ФОП не враховує себе до нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю.

З 01.01.2026 року набрали чинності зміни до Закону України від 21.03.1991 р. № 875 «Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні».

Норматив робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю встановлюється у кількості:

одне робоче місця - для платників внеску, у яких середньооблікова кількість штатних працівників облікового складу за квартал становить від 8 до 25 працівників;

4% середньооблікової кількості штатних працівників облікового складу за квартал - для платників внеску, у яких середньооблікова кількість штатних працівників облікового складу за квартал становить більше 25 працівників;

2% середньооблікової кількості штатних працівників облікового складу за квартал - для платників внеску закладів охорони здоров’я, реабілітаційних закладів та надавачів соціальних послуг; державних, комунальних та недержавних підприємств, установ, організацій, основним видом діяльності яких є реабілітація осіб з інвалідністю, навчання таких осіб або догляд за ними.

Для того, щоб працівник з інвалідністю був зарахований до виконання квоти, повинні одночасно виконуватися наступні умови:

• працівник працевлаштований за основним місцем роботи;


• нарахована заробітна плата перевищує розмір мінімальної.

(ст.18-2 Закону України від 21.03.1991 р. № 875 «Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/875-12#n143.)

Норматив працевлаштування осіб з інвалід(ст.18-2 Закону України від 21.03.1991 р. № 875 «Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/875-12#n143.)ністю розраховується на підставі даних рядків 101 Податкового розрахунку - "середньооблікова кількість штатних працівників за звітний період" та 101.1 - "працівників, яким відповідно до чинного законодавства встановлено інвалідність".

Оскільки підприємець не враховує себе в рядках 101 та 101.1 Податкового розрахунку, не є найманим працівником у самого себе і не отримує заробітну плату, ФОП не може зараховувати себе у виконання нормативу.

Раді допомогти, звертайтесь ще!