Як затвердити робочу інструкцію без представника трудового колективу
У нас не має Представником трудового колективу, як затеврдити Робочу інструкцію Продавцю-консультанту? У нас у штаті 2 найманих співробітника це Провадець-консультант які працюють по змінному графіку 2/2 і вони не можуть в один день зібратися і вирішити хто буде Предстанвиком ТК.
Як нам затвердити Робочу інструкці, без Представника ТК?
Для затвердження робочої інструкції не потрібна згода трудового колективу.
Посадова (робоча) інструкція – це організаційний документ, який визначає організаційно-правовий статус працівників і передбачає відповідний перелік конкретних завдань та обов'язків, прав, повноважень, відповідальності, необхідних знань та кваліфікації, які забезпечують належні умови для ефективної роботи працівника (лист Держпраці від 18.12.2015 № 5820/0/4.4-06/6/ДП-15, лист Мінсоцполітики від 25.11.2015 № 713/13/116-15)
Перелік завдань, обов'язків, прав прописується виходячи із виробничої необхідності та вимог організації виробничого процесу чи організації праці. Посадова (робоча) інструкція - важливий для роботодавця інструмент, який допомагає здійснювати контроль за виконанням працівниками покладених на них функцій, а також, для застосування до працівників стягнень за порушення трудової дисципліни, передбачених трудовим законодавством.
Кожен працівник ознайомлюється із конкретною посадовою(робочою) інструкцією за своєю посадою.
Законодавство не передбачає вимоги погоджувати робочі інструкції з трудовим колективом.
https://kadroland.com/news/1412-posadovi-instrukciyi-shho-vraxovuvati-pri-skladanni
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Подання звіту 20-ОПП: окремо чи в одному документі
Нарахування зарплати за відпустку: грудень та січень нюанси
Як правильно відображати відпустку по догляду за дитиною
Чи потрібно подавати звіт 20-ОПП при новій оренді
Який рівень середньої зарплати зберегти для бронювання
Документи та процес оформлення для прийому неповнолітніх на роботу
Для прийняття на роботу неповнолітнього які документи потрібні і як правильно …
Який КВЕД обрати для консультацій ФОП без телефонії
Виплата зарплати до Нового року: дотримання термінів та правил
Компенсація невикористаних днів відпустки без звільнення працівника
Вибір коду класифікатора професій для інженера з технічного нагляду
Хто підписує документи під час лікарняного директора підприємства
Виплата компенсації за відпустку при мобілізації працівника: нюанси
Заповнення додатка 1 до річної декларації ФОП 2 групи
Вибір КВЕД для ФОП у фотозйомці та онлайн-курсах
Використання КВЕД 80.20 на спрощеній системі оподаткування
Проблеми з поданням звіту: технічний збій та помилки
Чи потрібно щорічно робити наказ про військовий облік
