Розрахунок зарплати та відрядження працівника за липень 2025 року
Працівник був у відрядженні 3 к.д.=24-25.07.2025. Також мав відпустку за власний рахунок 21-22.07.2025. В розрахунковому періоді працівнику була нарахована зарплата за 05-06м-ці:
05м. (відпрац-но 21 р. дн): оклад і надб. – 14684,73 грн, /15.05.25 -1 к.д. за свій рахунок;
06м. (відпрац-но 21 р. дн): оклад і надб.– 15384,00 грн, премія за 06м. – 15384,00грн. (виплачена в 06м.)
В липні працівнику належить оклад і надб. 13,377,39 грн; /3 к.д(14,21,22.07.25) був за свій рахунок; премія в розмірі 13377,39грн. за 07м.25р. нарахована та виплачена буде в 08м.25р.
Відрядженому працівнику за нормою ст.121 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/ed20170101#n719 оплата праці за виконану роботу здійснюється відповідно до умов, визначених трудовим або колективним договором, і розмір такої оплати праці не може бути нижчим середнього заробітку.
Середньоденна за нормою Порядку №100 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/100-95-%D0%BF#n42 визначається з виплат за 2 попередніх місяці: (14684,73+15384+15384)/(21+21)=1082,21грн. Дні відпустки без оплати виключаємо згідно п.2 Порядку №100 як день, не відпрацьований згідно законодавчих норм, шр не оплачується. Премію враховуємо місяць в місяць згідно принципу за п.3 цього Порядку.
Денну визначаємо з виплат, передбачених в липні за умовами трудового договору: 13377,39/20=15384/23= 668,87грн. Премія за липень в розрахунку участь не бере, тому що нарахована в серпні.
Таким чином, оплата днів відрядження здійснюється за середньою 1082,21грн.
Не можу зазначити суму зарплати за місяць, бо в кількості днів відрядження або датах неточність- 3к.д. не дорівнює 24-25.07.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Приклади заповнення Звіту про інвалідність: де знайти інформацію
Є відповідь АІ
ФОП на спрощеній системі: ліцензія для електромонтажних робіт
Чи потрібна ліцензія на даний вид діяльності?Дякую…
Переплата податку ФОП: чи потрібно подавати заяву до закриття
Виплати працівнику, призваному на військову службу: обов’язки підприємства
Прийом працівників без паперової трудової в ІТ-компанії можливий
Виправлення значення в Додатку 4 ДФ: як діяти
Нарахування ЄСВ за пільговою ставкою для працівника з інвалідністю
Чи можливий експорт з фізичною особою в гривні
Є відповідь АІ
Розрахунок компенсації за невикористану відпустку військовослужбовця
Вплив сплати ЄСВ на лікарняні по вагітності та пологах
Відмітки в табелі: відпустка без збереження та мобілізація працівників
Відрахування з доходів працівника: нюанси та строки виконання постанови
2. Постанова була отримана…
Звіти з військового обліку: терміни для нових підприємств у 2026 році
Обов'язковість доплати ЄСВ для працівника з неповним днем роботи
Запит щодо форми звіту по квоті для інвалідів підприємства
Подавати мають тільки ті в кого не виконано норматив чи всі ? Підприємство зарег. з січня 2026 року, на даний момент на ньому працює 8 співробітників, один з них інвалід…
Є відповідь АІ
Як заморозити ФОП без закриття та сплати податків
Оформлення відпустки: документи та наслідки зміни термінів відпустки
Дисконтування внесків до статутного фонду після виходу учасника
Є відповідь АІ


