Чи потрібно нараховувати індексацію зарплати за вказаними сумами

ФОП нараховував своєму найманому працівнику таку зарплату: 2024рік: січень-лютий-по 7120грн.; березень-7140; квітень-червень-по 8020; липень-відпускні 6875,10; серпень-0; вересень-8040, жовтень-грудень-по 8060грн. 2025рік: січень-травень-по 8080; червень-вересень-по 8100; жовтень-8140грн. Чи можна при таких розмірах зарплати не нараховувати індексацію зарплати? І якщо потрібно було нараховувати, то чи можна зробити донарахування за всі місяці у листопаді 2025р.?

ТК

Тетяна, консультант

експерт

02.12.2025 | 17:51

Очікує відповідь

Для індексації зарплати важливим є підвищення розміру окладу та рівень інфляції. В 2024 році проводили індексацію орієнтуючись за базовий місяць грудень 2023 року. Для такого базового місяці вндексація виникає вперше в серпні 2024 року. Проте якщо ви підвищували оклади в квітні 2024, то тоді для такого базового місяця індексація вперше виникає в жотвні 2024 (сума 102,95 грн за повний місяць). Якщо ви у жовтні також підвищили оклад, то в цьому місяці потрібно провести порівняльні розрахунку - порівняти можливу суму індексації (102,95) із розміром зарплатного підвищення. Якщо у вас підвищення було 40 грн (8060-8020), то воно не перевищило індексацію і виникає індексація-різниця (102,95-40=62,95 грн), яку слід було виплачувати по грудень 2024 року включно. В 2025 році з такими окладами та підвищеннями права на індексацію немає. Але це все за умови, що ви підвищували оклади.
Якщо право на індексацію було, але її не нараховували, то потрібно виправити помилку. Складіть бухдовідку, в якій зазначте що саме донараховано, за який місяць, в якій сумі. Донарахувати можна і в листопаді

Раді допомогти, звертайтесь ще!