Організація роботи працівників в відрядженнях для монтажу станцій
Найбільш коректним способом оформлення роботи ваших працівників є встановлення для них роз'їзного (пересувного) характеру робіт. Це дозволить уникнути необхідності оформлювати кожну поїздку як окреме відрядження та виплачувати добові. Для цього потрібно внести відповідні положення до колективного договору (або положення про оплату праці) та трудових договорів з працівниками.
В ПВТР маєте визначити яким чином буде здійснюватись комунікація з працівниками, отримання ними завдань, як визначаються графіки роботи. Внутрішній документообіг роботодавець визначає самостійно. Працівники можуть надсилати звіти про виконану роботу у формі, що визначить роботодавець.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.


