Розрахунок зарплати при зміні директорів у Дія Сіті
Згідно п. 12 ч. 1 ст. 1 Закону №1667 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1667-20#n5 розмір середньої місячної винагороди працівникам та гіг-спеціалістам – сума, що розраховується шляхом ділення суми всіх виплат у вигляді винагороди (заробітної плати) (до утримання податків, зборів та інших обов'язкових платежів), здійснених юридичною особою працівникам та гіг-спеціалістам у відповідному календарному місяці, на загальну кількість працівників та гіг-спеціалістів, яким здійснювалися такі виплати.
Щоб визначити дотримання критерію загальну суму виплаченого доходу за місяць слід розділити на кількість працівників і гіг-спеціалістів, які отриммали виплату. При цьому неважливо скільки днів працівник перебував у трудових відносинах чи працював за гіг-контрактом. Рахуєте всіх працівників, які отримали виплати в поточному місяці. Тобто, в даному випадку буде 3.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.


