Розрахунок днів компенсації відпустки при звільненні співробітника
Працівник має право на компенсацію 38 к/д щорічної відпустки.
Рекомендую користуватися нашим калькулятором
https://7eminar.ua/calculators/year-vacation
Раді допомогти, звертайтесь ще!
🎂 Святкуємо 7EMINAR DAY разом!
Даруємо найвигідніші ціни року та сюрпризи — лише раз на рік, не пропустіть!
Найвигідніші ціниРозрахунок проводимо за формулою: Туст / 365 × N,
де
- Туст — тривалість щорічної основної відпустки, на яку має право працівник;
- 365 — кількість календарних днів у році, якщо рік високосний — 366;
- N — кількість календарних днів, які працівник відпрацював за робочий рік чи період, без урахування святкових і неробочих днів в миринй час.
Розрахунок днів = 24/365х571 = 37,686=38 к/д
Раді допомогти, звертайтесь ще!
🎂 Святкуємо 7EMINAR DAY разом!
Даруємо найвигідніші ціни року та сюрпризи — лише раз на рік, не пропустіть!
Найвигідніші ціниНі. Ділимо на кількість календарних днів в робочому році, а не в календарному. В робочому році 16.04.2024-15.04.2025 - 365 календарних днів.
Детальніше в нашій статті
https://7eminar.ua/news/8801-skilki-dniv-vidpustki-zarobiv-pracivnik-i-yak-ce-poraxuvati-bez
Раді допомогти, звертайтесь ще!
🎂 Святкуємо 7EMINAR DAY разом!
Даруємо найвигідніші ціни року та сюрпризи — лише раз на рік, не пропустіть!
https://7eminar.ua/subscribe2


