Прийом на роботу військовозобов'язаних: ставка, посада та код
Це має бути працівник кадрової служби, щоб виконати умову Порядку №1487.
За нормою п.10 Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів №1487 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#n10 За наявності на військовому обліку менше 500 призовників, військовозобов’язаних та резервістів обов’язки щодо ведення військового обліку покладаються на особу служби персоналу, якій встановлюється доплата в розмірі до 50 відсотків посадового окладу, а для державних службовців - в межах економії фонду оплати праці.
Тобто обов'язкова умова- посада має бути кадрової служби. Можливі варіанти: КП 3423 "Інспектор з кадрів"; КП 3423 "Організатор з персоналу".
Цю посаду маєте ввести в штатний розпис й працівнику, відповідальному за військовий облік, обов'язково нараховуйте постійну доплату. Ця доплата встановлюється від 1% до 50% до окладу.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Чи має право працівник на додатковий день відпочинку
Як зареєструвати виробничі потужності для ФОП на загальній системі
Визначення страхового стажу для лікарняних: важливі нюанси
Потрібна допомога для вирахування страхового стажу для лікарняних, щоб % правильно застосувати …

