Наслідки звільнення працівника з інвалідністю та звітність до ЦЗ
Звітувати не потрібно.
Відповідно до п.13 Порядку надання компенсації фактичних витрат за облаштування робочих місць/місць провадження господарської діяльності/ незалежної професійної діяльності для осіб з інвалідністю від 22 серпня 2023 р. № 893 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/893-2023-%D0%BF#Text - Центр зайнятості здійснює моніторинг закріплення на робочому місці/місці провадження діяльності особи з інвалідністю протягом шести місяців з дати виплати компенсації в порядку, визначеному Державним центром зайнятості.
Даний Порядок не передбачає обов'язку підприємства звітувати про звільнення особи з інвалідністю в даній ситуації, якщо минуло більше 6 місяців з дати виплати компенсації. Якщо такий термін не минув, то є ризик, що у разі виявлення факту звільнення працівниці отримані кошти слід буде повернути.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Штрафи за несвоєчасну подачу 20-ОПП: оренда та обов'язки
Оподаткування погашення боргу за послуги в спрощеній системі
Облік платежів постачальникам фізичних осіб через платіжний сервіс
Врахування лікарняних при підготовці довідки про середню зарплату
Є відповідь АІ
Оплата товару без безготівкового договору: можливі варіанти для ТОВ
Облік порцелянового посуду: МШП чи основні засоби
Чи варто звірятися з ТЦК перед запуском Дія
Відповідальність за дані в ТТН при перевезенні вантажу
Чи дозволено змінювати нову форму ТТН для власних потреб
Чи потрібно роздруковувати касу при використанні ПРРО
Нова форма ТТН: як вказати місце зберігання авто
Чи може засновник бути головою комісії на підприємстві
Чи є податкова адреса в тимчасово окупованій зоні дійсною
Донецька обл., Покровський р-н, місто Білозерське…
Чи потрібна ліцензія для продажу сонячної електроенергії
Подача 20 ОПП для новоствореного товариства: необхідність чи ні
Вибір групи ЄП для товариства з виробництва сонячної енергії
Облік витрат на працевлаштування інвалідів та податкові різниці
Сальдо по рахунку 661: як правильно його списати
Є відповідь АІ
Законність підвищення окладів: зміни у зарплатній політиці працівників
Є відповідь АІ


