Чи потрібно подавати повідомлення в Пенсійний фонд про працівника

Ми :ТЗОВ (приватна фірма),займаємось міжнародними перевезеннями, маємо заброньованих працівників. Приймаємо нову людину (пенсіонера більше 60 років). Подали повідомлення про прийняття працівника на роботу в податкову. Чи потрібно подавати повідомлення в Пенсійний фонд (відомості про трудові відносини - оперативне подання інформації)?

АК

Ангеліна, консультант

експерт

09.10.2025 | 20:43

Очікує відповідь

Потрібно, якщо ваше підприємство має статус критично важливого.

Потрібно подати оперативні відомості до ПФУ щодо усіх працівників, адже у Постанові 1332 не має виключень.

Адже відповідно пп. 4 п. 2 Постанови 1332 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1332-2024-%D0%BF#n38 органи державної влади, інші державні органи, органи місцевого самоврядування, підприємства, установи та організації, які є критично важливими для забезпечення потреб Збройних Сил, інших військових формувань в особливий період, підприємства, установи та організації, які є критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період, не пізніше ніж протягом наступного дня після прийняття працівника на роботу, переміщення його з одного структурного підрозділу до іншого або переведення на іншу постійну посаду або роботу, звільнення, поновлення на роботі, тимчасового припинення/відновлення дії трудового договору подають Пенсійному фонду України відповідні відомості через веб-портал електронних послуг Пенсійного фонду України в електронній формі з обов’язковим накладенням електронного підпису, що базується на кваліфікованому сертифікаті електронного підпису).

Раді допомогти, звертайтесь ще!