Варіанти впливу на працівника щодо звільнення з підприємства
У працівниці закінчується від. по догляду за дитиною до 3-х р. і вона повинна виходити на роботу, але фізично сама працівниця знаходиться за кордоном і повертатись не планує.Звільнятись теж.
Згідно посадових інструкцій її робота виконується переважно віддалено і вона просить надати їй можливість так працювати. Але, на даний момент підприємство не має матеріальних можливостей для додаткових витрат і не потребує виконання тієї роботи, яку могла б виконувати декр. після закінчення відпустки, тим паче віддалено.
Звільнити ми не маємо права. Скорочення всього штату і припинення д-сті поки не плануємо
Чи є законні варіанти підштовхнути працівниика до прийняття рішення про звільнення?
Законних варіантів "підштовхнути" нема.
Відповідно до ст.60-2 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n1571 - Дистанційна робота - це форма організації праці, за якої робота виконується працівником поза робочими приміщеннями чи територією роботодавця, в будь-якому місці за вибором працівника та з використанням інформаційно-комунікаційних технологій.
При цьому укладається письмовий трудовий договір, а на час воєнного стану дистанційна робота може бути запроваджена на підставі наказу керівника.
Тобто лише бажання працівниці в даному випадку замало і якщо керівник не погоджується із запровадженням дистанційної роботи, то наполягати вона не може.
Якщо підприємство не потребує виконання роботи, що передбачена її посадовою інструкцією, то таку посаду слід скоротити.
Оптимальний варіант - досягти домовленості з працівницею і переконати її написати заяву на звільнення.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Облік товарних запасів для ФОП: достатньо програмного рішення
Подання звіту ФОП за лютий: місячна форма чи інша
Його подати зараз по місячній формі…
Правила проведення чеків ПРРО для безготівкових оплат ФОПів
Є відповідь АІ
Оподаткування повернених коштів для ФОП: що потрібно знати
Податкові наслідки для платника ПДВ при тройственному договорі
Є відповідь АІ
Як отримати фінансування для Чорнобильської відпустки своєчасно
Є відповідь АІ
Чи можна коригувати податкову накладну без розрахунку коригування
Просимо надати роз'яснення, чи має право підприємство у такому випадку не складати розрахунок коригування з причиною коригування 103 (повернення товару або авансових…
Проблеми з поданням заяви № 1-ПДВ через Електронний кабінет
Умови використання сертифікату резиденства для уникнення оподаткування
Є відповідь АІ
Чи можна укласти новий договір без перерви в оренді
Звітність ФОП: подавати стару форму чи дочекатися нової
Вибір методу розрахунку зарплати для працівника-сумісника
Проблеми з відображенням платежів у звітності для ФОП
Є відповідь АІ
Чи достатньо копії медичного документа для кадрового обліку
Чи можуть ФОП отримувати роялті за ліцензійним договором
Залучення ФОПа на сумісництво: можливості та нюанси працевлаштування
Є відповідь АІ


