Документація для підтвердження витрат на маркетингове дослідження
Податківці дуже прискіпливо відносяться до маркетингових послуг.
Чіткого переліку про те, які первинні документи підтверджують витрати на маркетинг, податкова не висловлює, але у своїх ІПК наголошує, що вони повинні доводити безпосередній зв’язок таких витрат із господарською діяльністю платника податків (лист ДФС від 30.12.16 р. № 28731/6/99-99-15-02-02-15, ІПК ДФС від 07.08.17 р. № 1514/6/99-99-15-02-02-15/ІПК).
Контролери перевіряють усі документи, пов’язані з наданням маркетингових послуг. Зокрема,
- дослідження попиту на певну продукцію й відомостей про можливих споживачів;
- вивчення потенційних можливостей здійснення операцій купівлі-продажу об’єкта маркетингових досліджень на певній території;
- дослідження необхідного обсягу продажу й пошук покупців;
- вивчення потреб та ефективності проведення рекламної кампанії щодо цієї продукції.
Суди же вважають, що для підтвердження маркетингових послуг достатньо
- акту приймання-передачі послуг або інший документ для підтвердження фактичного надання таких послуг;
- звіту про проведення маркетингових досліджень, у якому має бути наведено результати досліджень і надано рекомендації замовникові.
Звичайно, потрібні інші документи: рахунок, платіжне доручення, ПН, зареєстрована в ЄРПН).
Зразки:
Звіт про надання маркетингових послуг (інтернет-магазин)
Договір про надання маркетингових послуг
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Облік товарів в оренді: рахунок 281 для офісного обладнання
Порядок оформлення демобілізації працівника та звітності після цього
Визнання фінансової допомоги доходом: строки та обставини повернення
Як правильно розрахувати компенсацію за невикористану відпустку
Знаходиться у призуп.труд.договора з 02.01.2023 р. по тепер час.
01.01.2023 р. нарах планова відпустка в сумі 1098,77 грн.за 1 кд( нарахування…
Питання щодо подання нульової відомості для ТОВ мікро
Чи може працівник-сумісник бути заброньованим на військовий облік
Звіти для ФОП 3 групи: що ще потрібно подати
Порушення строків відправки лікарняного: можливі наслідки та штрафи

Вирішення питання медогляду водіїв без медпрацівника на підприємстві
Уточнення зарплати працівника: необхідність звітів та наслідки для підприємства
Вплив кадрових змін на бронювання працівників у військовому обліку
працівник, який має відстрочку, але не заброньований, звільняється із сумісництва та наступного дня приймається на основне місце роботи.
Усе відбувається в межах одного…

