Суміщення посад під час відпустки: чи збережеться доплата
Керівник відділу хоче взяти на посаду методиста тимчасово в.о. іншу людину на неповний оклад (0.5 ставки). Питання:чи втрачає співробітниця доплату за суміщення в даному випадку? Чи взагалі можливе суміщення посад в такій ситуації?
Так, в даному випадку можливе суміщення посад.
Відповідно до ст. 105 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n643 порядок і розміри доплат встановлюються колективним договором, а при його відсутності — рішенням роботодавця після узгодження з представником працівників. Однак, чіткого обмеження щодо розміру таких доплат немає.
Отже:
Якщо керівник оформляє наказом призначення в.о. методиста на 0,5 ставки і цей в.о. бере на себе весь обсяг обов’язків методиста, то працівниця, яка досі отримувала 40% за суміщення, не виконує вже цієї додаткової роботи — отже доплата за суміщення їй припиняється (припинити в наказі/розпорядженні та зробити розрахунок/обґрунтування).
Якщо ж керівник розподіляє обовʼязки: в.о. на 0,5 ставки виконує частину функцій, а працівниця, яка мала суміщення, залишається виконувати частину обов’язків (наприклад, частину справ методиста), то виплата доплати має бути перерахована пропорційно (задокументовано наказом — наприклад зменшити відсоток/припинити частину доплати). Тобто можливе часткове збереження доплати, але її розмір і підстава мають бути чітко оформлені.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Оплата через PayPal: чи потрібен фіскальний чек для ФОП
Чи потрібно видавати фіскальний чек при безготівковій оплаті
Консультація щодо виправлення звітності ФОП при зміні системи оподаткування
ФОП перебував на спрощеній системі оподаткування (3 група, ставка 5%).
Пізніше з'ясувалося, що відповідно до рішення податкового органу ФОПа було переведено на загальну систему оподаткування з 01.04.2025 року…
Ризики непослідовної нумерації операцій у фінансовій звітності підприємства
Порядок нарахування і виплати премій менеджеру з продажів
1. Як правильно визначити такі премії в положенні про преміювання - як разові?
2. Якщо премія нараховується одразу після отримання оплати за контрактом - чи можна її виплатити…
Процедура повідомлення про зміну паспортних даних засновника ТОВ
Вимоги до оформлення наказів при переході на сумісництво
Вибір КВЕД для продажу обладнання для сонячних електростанцій
Є відповідь АІ
Пільги для ФОП учасників бойових дій: чи є податкові звільнення
Питання про відображення днів у звіті ЕСВ при звільненні
Зміна коду УКТЗЕД: як реєструвати податкову накладну правильно
Питання про подачу звітності для звільненого працівника в ЕСВ
Є відповідь АІ
Хто підлягає бронюванню: військовозобов’язані та мобілізовані працівники
Є відповідь АІ
Уточнююча Декларація: кількість додатків та заповнення рядків
Коректність переведення працівника на суміщення без оформлення наказу
Є відповідь АІ
Нюанси звільнення працівника на лікарняному та оподаткування лікарняних
останній лікарняний відкритий з 07.07.2026 по 16.07.2026
відповідно нарахування буде проводитись вже після звільнення
Які нюанси звільнення, як оподатковуватиметься лікарняний та відображатиметься…
Облік врожаю ячменю та протруйників: проводки та документи
Чи потрібно подавати звіт про внески по працівникам-інвалідам
Обов'язки ФОП щодо військового обліку та звірок з ТЦК
Є відповідь АІ

