Чи належить компенсація за невикористану відпустку педагогові коледжу
Так, компенсацію за 21 календарний день невикористаної щорічної відпустки (56 − 35 = 21 дн.) при звільненні виплатити потрібно.
Факт перебування у відпустці у зв’язку з вагітністю та пологами та подальших відпустках по догляду за дитиною не позбавляє працівника права на невикористані раніше дні щорічної відпустки. При звільненні вони підлягають компенсації. При звільненні працівникові виплачується грошова компенсація за всі невикористані дні щорічної відпустки. Це встановлено в ст. 83 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n541 та у ст.24 Закону України «Про відпустки» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#n258.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Повернення коштів за помилковий платіж ЄСВ: необхідні дії
Хто входить до бази для розрахунку ліміту бронювання
Чи можливе продовження лікарняного з новим медичним закладом
Чи може бути лікарняний продовженням, якщо номер випадку непрацездатності співпадає з першим …
Порядок бухгалтерського обліку тристороннього договору без ПДВ
Оподаткування премій для вчителів: податки та їх ставки
Як правильно заповнити ПН для ФО не платника ПДВ
Підкажіть будь ласка як вірно заповнити ПН на ФО не …
Розмір штрафу за невиконання працевлаштування інвалідів у 2026 році
Перевірка правильності виписки акцизної накладної на пальне
Підприємство-платник акцизного податку, має зареєстровані акцизні склади.

