Зміни в кадрових документах: штатний розклад більше не обов'язковий
Справді, з 28.08.2025р Господарський Кодекс втратив свою чинність.
Саме у ст.63 ГКУ згадувалось про штатний розпис, як документ, який підприємство самостійно розробляє та затверджує і у якому прописує структуру та посади разом із окладами.
Прямої зконодавчої вимоги мати штатний розпис справді нема (для приватних підприємств), але при цьому слід подбати про будь-який інший документ, у якому би було прописано структуру підприємства, перелік посад та окладів до них, адже такий документ стане в нагоді при заповненні кадрових документів та Додатка 5 об'єднаної звітності, визначенні "базового місяця" при нарахуванні індексації тощо.
Тому в більшості своїй підприємства залишають штатний розпис у існуючому вигляді як найбільш зручний та звичний документ.
Щодо інших змін, які спричинен відміною Господарського Кодексу, то у статтях на нашій платформі ми розглядали це питання більш детально. В нагоді стануе збірка:
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Податки при продажу причепа: розрахунки та рахунки для Одещини
Використання від’ємного значення об’єкта оподаткування при спрощенці
Відповідь АІ схвалено експертом
Вибір облікових документів для послуг зарядки автомобілів у БАС
Чи може ФЛП здавати в оренду власну нерухомість
ФЛП на ЕН 2-гр.КВЕД 68.20.Подскажите может ли ФЛП сдавать в аренду свою личную недвижимость ?Оплата будет поступать на р/с ФЛП…
Чи потрібно подавати звіт при відсутності працівників на підприємстві
Коригування ПДВ при анулюванні послуг нерезидента: нюанси та облік
Облік ПДВ та оподаткування маркетингової акції для товарів
Питання для роз'яснення:
1. Документальне…
Дата створення РК до ПН: коли враховувати правильні коди УКТЗЕД
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Вимоги подання звіту про норматив інвалідів у штаті підприємства
Проблеми з реєстрацією РК та ПДВ при поверненні авансу
Відповідь АІ схвалено експертом
Реєстрація ПРРО для ФОП: як правильно вказати назву
Облік відпусток та звільнення працівника у звітності Дод. 1
Вплив невиплати лікарняних на єдиний звіт працівника
Відповідь АІ схвалено експертом
Чи діє ключ ФОП для підписання ліквідаційної декларації
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Обов'язки з військового обліку для менеджера: що потрібно знати
Правила оформлення відпусток та компенсації при звільненні працівника
2. Якщо він буде звільнятись і не встигне відгуляти всі відпустки то який період йому брати…
Можливість працевлаштування мобілізованих військовослужбовців у ІТ-компанії
Відповідь АІ схвалено експертом
Як правильно заповнити звіт про інвалідів на підприємстві
Відповідь АІ відхилено експертом
Чи дозволено продавати соєву олію за іншим кодом УКТ ЗЕД
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом

