
Уточнення об'єднаної звітності: чи загрожує штраф за помилку
В загальному випадку відпускні відображають окремим рядком з кодом типу нарахувань «10» (графа 9). При цьому якщо вся сума відпускних нараховується в місяці виходу у відпустку, то згідно з Порядком № 4 відпускні, нараховані за різні місяці, відображають в окремих рядках у сумі, яка припадає на дні відпустки конкретного місяця. Якщо ви відпускні показали в одному рядку із зарплатою, тобто був один рядок всього, або показали відпускні не за відповідний місяць, то помилку слід виправити. Виправляйте її в звіті за поточний звітний період. Відповідно до порядку № 4 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0111-15#Text Внесення від’ємних значень сум нарахованої заробітної плати (нарахованого доходу) допускається лише у разі відображення:
сум перерахунків заробітку (доходу), що пов’язані з уточненням кількості відпрацьованого часу у зв’язку з відпусткою, тимчасовою непрацездатністю, допомоги у зв’язку з вагітністю та пологами, нарахованих у попередніх звітних (податкових) періодах;
сторнованих сум відпускних, допомоги з тимчасової непрацездатності та допомоги у зв’язку з вагітністю та пологами. Тож виправити помилку слід таким чином. У вас буде 2 рядки
1 рядок.
• у графі 10 проставити місяць і рік - наприклад 07.2025.
• у графах 16, 17 зазначаємо суму відпускних, які помилково відобразили разом із зарплатою, при чому показуйте зі знаком «мінус» наприклад "-6800,00"
• у графі 20 вказати суму ЄСВ, нарахованого на цю суму зі знаком «мінус» наприклад "-1496,00"
2 рядок
• у графі 9 — код типу нарахувань «10»;
• у графі 10 — місяць і рік - наприклад 07.2025
• у графах 16 і 17 — суму відпускних наприклад "6800,00".
• у графі 20 — суму ЄСВ, нарахованого на відпускні наприклад "1496,00"
Тобто по суті ви суму відпускних "забираєте" зі знаком мінус із зарплати і показуєте в наступному рядку зі знаком плюс але вже як відпускні.
Все потрібно показати в звіті за поточний місяць зі статусом "звітний". Уточнюючий подавати не потрібно.
Якщо відпускні нараховані за той самий місяць, що і зарплата, то на сплату ЄСВ відображення все в одному рядку не впливає. Проте порядком 4 передбачено відображення відпускних в окремому рядку. Статтею 26 Закону 2464 передбачений адмінштраф на посадових осіб за відображення із помилками даних в реєстрі застрахованих осіб
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Зміна керівника: чи може скасувати накази про відпустку
Чи потрібно ФОП на 3 групі подавати звіт по інвалідах
Є відповідь АІ
Як правильно заповнити звіт про внесок на працевлаштування
Є відповідь АІ
Дати податкової накладної: коли вважати послугу наданою
Є відповідь АІ
Визначення оплати днів повернення та компенсації відпустки
Є відповідь АІ
Як правильно розрахувати зарплату працівника у вересні 2026
Як вірно розрахувати ЗП за вересень…
ПДВ: можливість обнулення декларації при ліквідації підприємства
Є відповідь АІ
Заповнення довідки-розрахунку: нюанси з ЄСВ та ПДФО
Є відповідь АІ
Чи потрібно подавати 20-ОПП на послуги стоянки
Оформлення ТТН: нюанси вантажоодержувача та приймання товару
Схема операції:
- ТОВ 1 (Покупець) придбає товар у ТОВ 2 (Постачальник). ТОВ 2 купує цей товар у ТОВ 3 (завод-виробник).
- Доставку здійснює ТОВ 3 за свій рахунок безпосередньо на адресу ТОВ 1…
Розрахунок компенсації за невикористану відпустку при звільненні працівника
Придбання гаражу ТОВ на ЄП: оформлення та податкові наслідки
Є відповідь АІ
Облік лікарняних виплат гіг-спеціалістів у звітності Д1
Коли відображати дохід ФОП на спрощеній системі оподаткування
Є відповідь АІ
Правомірність разового доручення на отримання товару у бізнесі
Витяг готівки з бізнес-картки: ризики та бухгалтерський облік
Порядок надання та компенсації відпустки суміснику-одиночному батькові
Є відповідь АІ
Дата РК при поверненні переплати: важливі нюанси та деталі
Як уникнути податкових питань при зборі грошей на ремонт
Зміна засновників компанії: оформлення звільнення мобілізованих співробітників
Підкажіть, будь ласка:
1. Якщо в стоячій (на даний момент) компанії повністю змінюються засновники, вид діяльності, навіть місце розташування, але там є декілька оформлених мобілізованих співробітників. Чи можна, зв'язавшись з ними, попросити їх, щоб…

