Як правильно розрахувати компенсацію за невикористану відпустку

Згідно п. 2 Порядку 100 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/100-95-п#Text Обчислення середньої заробітної плати для оплати часу відпусток, надання матеріальної (грошової) допомоги або виплати компенсації за невикористані відпустки проводиться виходячи з виплат за останні 12 календарних місяців роботи, що передують місяцю надання відпустки, надання матеріальної (грошової) допомоги або виплати компенсації за невикористані відпустки. Обчислення середньої заробітної плати для виплати компенсації за невикористані відпустки, на які працівник набув право до 31 грудня 2023 р., проводиться виходячи з виплат, нарахованих у 2023 році.

Отже, Вам потрібно окремо порахувати дні на які працівник набув право до 31.12.2023 та після 01.01.2024. При цьому для днів право на які виникло до 31.12.2023 розрахунковий період січень 2023 – грудень 2023, а для днів після 01.01.2024 останні 12 місяців.

Рекомендую користуватися нашим калькулятором

https://7eminar.ua/calculators/year-vacation

З 24 грудня 2023 р. не зараховуються до стажу, що дає право на щорічну основну відпустку, періоди відпустки без збереження зарплати:

• за згодою сторін через сімейні обставини ( ч. 1 ст. 26 Закону України від 15.11.1996 № 504/96-ВР «Про відпустки»);
• через воєнний стан (ч. 3 ст. 12 Закону України від 15.03.2022 №2136-IX «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану»);
• на час загрози поширення епідемії, пандемії, необхідності самоізоляції працівника у випадках, встановлених законодавством, та/або у разі виникнення загрози збройної агресії проти України, надзвичайної ситуації техногенного, природного чи іншого характеру (ч. 3 ст. 26 Закону про відпустки).

Отже, якщо працівниця була у відпустках без збереження, то за такі дні не нараховується щорічна відпустка.

Якщо таких відпусток не було, то компенсації підлягають : 70 к/д право на які набуто до 31.12.2023 та 37 к/д право на які набуто після 01.01.2024.

Тобто, для розрахунку компенсації у Вас буде дві середні заробітні плати:

Для днів право на які виникло до 31.12.2023

СЗП = Дохід січень 2023-грудень 2023/365

Для днів право на які виникло після 01.01.2024

СЗП = 101211,80/365

Раді допомогти, звертайтесь ще!