Нарахування ЄСВ для працівника з сумісництвом та основним місцем роботи

Так, на нашу думку, слід сплатити 3520 грн.

Сума єдиного внеску для Резидента Дія Сіті, встановлюється:
1) на суму нарахованої кожній застрахованій особі заробітної плати за видами виплат, які включають основну та додаткову заробітну плату, інші заохочувальні та компенсаційні виплати, у тому числі в натуральній формі, що визначаються відповідно до Закону України "Про оплату праці", - у розмірі мінімального страхового внеску;
2) на суму винагороди фізичним особам за виконання робіт (надання послуг) за гіг-контрактами, укладеними у порядку, передбаченому Законом України "Про стимулювання розвитку цифрової економіки в Україні", - у розмірі мінімального страхового внеску (ч.14-1 ст.8 Закону України від 08.07.2010 № 2464 «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2464-17/ed20250101#n194).

Оскільки основне місце роботи і сумісництво це різні трудові договори, ЄСВ слід нараховувати окремо.

Тобто, якщо в одному місяці працівник звільнений з місця роботи за сумісництвом та прийнято його в штат за основним місцем роботи, то стосовно такого працівника єдиний внесок нараховується окремо на суму зарплати при розірванні трудового договору за сумісництвом – у розмірі мінімального страхового внеску та на суму заробітної плати при укладенні трудового договору за основним місцем роботи– у розмірі мінімального страхового внеску.