Врахування страхування життя для нарахування ЄСВ та ПДФО
Окремо ЄСВ нараховувати не потрібно.
Витрати в розмірі страхових внесків підприємств на користь працівників, пов'язаних з добровільним страхуванням (особистим, страхуванням майна) входять до фонду оплати праці в складі інших заохочувальних та компенсаційних виплат (п.2.3.4 Інструкції зі статистики заробітної плати, затвердженої наказом Держкомстату від 13.01.2004 № 5 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0114-04#o21 ).
Зазначені суми включаються до фонду оплати праці в тому місяці, коли провадяться перерахунки страховій компанії. Отже, страхові внески є складовою заробітної плати.
Спеціальний порядок оподаткування ЄСВ - 22% від мінімальної заробітної плати для резидентів Дія Сіті передбачений для доходів у вигляді заробітної плати та винагороди за гіг-контрактом (п.14-1 ст.8 Закону Закону України від 08.07.2010 № 2464 «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2464-17/ed20250101#n194).
Тож на суму страхових внесків ЄСВ окремо не нараховують.
В Додатку 4ДФ і для найманих працівників і для гіг-спеціалістів- ознака Доходу "124" - Пенсійні внески, страхові внески (премії) за платника податку.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.


