Можливість реєстрації ФОП для отримання декретних виплат у 2025 році
Так, може
Для отримання допомоги по вагітності та пологах потрібно бути застрахованою особою. Тобто сплачувати за себе не менше мінвенску. В 2025 році це 1760 грн.
Для отримання права на допомогу жінка може дійсно зареєструвати ФОП в серпні 2025 року, сплатити ЄСВ за серпень 1760 грн та обов’язково за вересень 1760 грн
В такому разі у неї бути допомога за середньоденною величиною – 262,81 грн.
Таким чином сума декретних складає: 8000,00 : 30, 44 = 262,81 грн на день.
262,81 грн × 126 = 33114,06 грн.
Зверніть увагу на систему оподаткування. Це буде важливо в подальшому. Якщо це звичайна система оподаткування, то під час перебування у відпустці по вагітності та пологах та в подальшому, якщо не буде за місяць оподатковуваного доходу, ФОП може не сплачувати ЄСВ за себе. А от якщо обрати спрощену систему, то ЄСВ ФОП має сплачувати незалежно від наявного доходу. В такому разі ФОП доцільно на час відпустки і в подальшому при догляді за дитиною, коли діяльність не проводиться, змінити систему оподаткування із спрощеної на загальну.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Помилки в звіті 4-ДФ через дату смерті працівника: що робити
Чи потрібно відображати доходи з ознакою 157 у декларації
Обмеження для юридичних осіб при співпраці з ФОП: роз'яснення
Наслідки продажу продукції нижче собівартості для ПДВ
Чи потрібно сплачувати ЄСВ під час лікарняного та відпустки
Як правильно оформити дистанційного працівника на основне місце
Врахування сумісництва при відрядженнях працівника на підприємстві
Роз'яснення щодо уточнення об'єднаного звіту з ЄСВ 2026 року
Чи потрібно дотримуватись критерію зарплати під час бронювання
Чи потрібно сплачувати ЄСВ ФОП, якщо діяльність не ведеться
Облік послуг без ПДВ у виробництві: нюанси та рекомендації
Як правильно обліковувати послуги без ПДВ у виробництві
Співпраця подружжя у бізнесі: юридичні аспекти та ризики
Виправлення помилки при перевиплаті дивідендів та утримання збору
Облік у Держфінмоніторингу: хто підлягає та які наслідки
Відсутність підпису працівника: наслідки для підприємства і звільнення
Перерахунок лікарняних: як відобразити в об'єднаній звітності
