Щодо додаткового блага

На нашу думку, це може рогляддатися як надання працівнику додаткового блага (п. 164.2.17 "е" ПКУ, https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n3627), адже не оподатковуються лише такі витрати роборотдавця на підготовку кадрів - ст. 165 ПКУ (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n3699):

"165.1.21. сума, сплачена будь-якою юридичною або фізичною особою на користь вітчизняних вищих та професійно-технічних навчальних закладів за здобуття освіти, за підготовку чи перепідготовку платника податку, але не вище трикратного розміру мінімальної заробітної плати, встановленої законом на 1 січня звітного (податкового) року за кожний повний або неповний місяць навчання, підготовки чи перепідготовки такої фізичної особи;

165.1.37. сума витрат роботодавця у зв'язку з підвищенням кваліфікації (перепідготовкою) платника податку згідно із законом;"

Вказані норми ст. 165 ПКУ не підходять під іспит по АССА.

Щодо податку на репатріацію

Якщо цй платіж є оплатою послуг, які надає нерезидент, то податку на репатріацію не буде, оскільки спрацює виключення по п. 141.4.1 "к" ПКУ (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n10752):

"к) інші доходи від провадження нерезидентом господарської діяльності на території України, крім доходів у вигляді виручки або інших видів компенсації вартості товарів, виконаних робіт, наданих послуг, переданих, виконаних, наданих резиденту (постійному представництву іншого нерезидента) від такого нерезидента, у тому числі вартості послуг із міжнародного зв’язку чи міжнародного інформаційного забезпечення."

Додатково рекомендуємо отримати ІПК

Раді допомогти, звертайтесь ще!