Оплата лікарняного для сумісника: нюанси та розрахунки
Сумісника прийняли на роботу 21.05.2025р.,оклад 19000,00,працює на 0,25 окладу,тобто суміснику за місяць нараховується 4750,00грн.Окремо має доплату 1000,00 за ведення військового обліку.
З 23.06.2025 перебуває на лікарняному, і перший відкритий лікарняний на 5 днів з 23.06.2025 по 27.06.2025 вже має статус "Готовий до сплати"
Як правильно розрахувати суму лікарняного якщо такий сумісник працює в нас тільки місяць часу?Перший лікарняний ми вже зобов'язані оплачувати чи чекати поки повністю всі закриються?Доплата за ведення ВО включається до розрахунку лікарняних?
Дякую
Призначати допомогу й нараховувати лікарняний можете зразу після набуття ним статусу "готовий до сплати". На прийняття рішення вам надається 10 робочих днів (ч.1 ст.24 Закону №1105 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1105-14#n1388).
Обов'язковою умовою для нарахування лікарняного суміснику є надання ним довідки про середню зарплату з основного місця роботи за форму, визначеною в Додатку до Порядку №1266 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1266-2001-%D0%BF#n87
Для розрахунку середньої необхідно скористатись нормою п.27 Порядку №1266 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1266-2001-%D0%BF#n69 - розрахунковим періодом буде період перед настанням страхового випадку –в вашому випадку з 21.05.2025 по 22.06.2025. Згідно п.3 Порядку №1266 зарплату за цей розрахунковий період необхідно поділити на календарні дні до хвороби – 33 календарних дні. Отриману середньоденну коригуйте на відсоток страхового стажу працівника (ст.17 Закону України №1105 від 23.09.1999р. https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1266-2001-%D0%BF#n69 ). Врахуйте обмеження, встановлені п.29 та п.30 Порядку №1266.
Перші 5 днів оплачуються згідно Порядку №440 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/440-2015-%D0%BF#n9 за рахунок роботодавця, з 6 дня- за рахунок Фонду (ст.15 Закону №1105). Тобто якщо буде ще один е- лікарняний з таким же номером страхового випадку (перші цифри після дефісу), то він буде продовженням та оплачується повністю за рахунок ПФУ.
Більше інформації: https://7eminar.ua/events/4807/10977
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи вказувати суму допомоги ЗСУ з ПДВ у декларації
Премію до дня заснування фірми: можливість та умови проведення
Списання санітайзерів: документування, проводки та податкові зобов'язання
Є відповідь АІ
Чи потрібно вказувати місце проживання ФОП у 20-опп
Чи може ФОП на єдиному податку передати франшизу
Є відповідь АІ
Доступність послуги бронювання військового обліку через Дію з серпня
Є відповідь АІ
ФОП 2 групи: сплата ЄСВ при торгівлі пивом і сидром
Повернення коштів при звільненні: вплив на середню винагороду
ТОВ резидент Дія Сіті, працівник брав відпустку наперед і при звільненні повертав кошти на рахунок ТОВ, так як була переплата. Повернення коштів при розрахунку середньомісячної винагороди не менше 1200 євро на місяць віднімається від загальної суми виплаченої…
Нарахування та відсторонення податку на прибуток у фінзвітності
Курси з ведення транспортних компаній та необхідні документи для ФОП
Оплата ПДФО з медстраховки: реквізити для ТОВ Дія Сіті
Є відповідь АІ
Переведення з сумісництва на основне місце роботи: нюанси оформлення
Перерахунок відпускних через лікарняний під час відпустки працівника
Звітування підприємства щодо інваліда: ЄСВ, ПДФО, ВЗ нюанси
Є відповідь АІ
Обов'язок ФОП перукаря: Чи потрібні чеки та ПРРО
Є відповідь АІ
Правила виписування податкових накладних у роздрібній торгівлі ПДВ
Наслідки невказання доходу з ознакою 157 у звітності
Стара адреса ФОП: чи є помилкою невнесені зміни
Є відповідь АІ


