Які підприємства зобов'язані здавати проміжну фінансову звітність
Щодо проміжної фінансової звітності
Закон про бухоблік № 996 в ст. 13 визначає наступне (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/996-14#n231)6
"Стаття 13. Звітний період
1. Звітним періодом для складання фінансової звітності є календарний рік. Проміжна фінансова звітність складається за результатами першого кварталу, першого півріччя, дев’яти місяців..."
При цьому згідно Порядку подання фінансової звітності, затвердженого Постановою КМУ від 28.02.2000 № 419 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/419-2000-%D0%BF#n12) визначено наступне:
"2. ...Підприємства, які складають фінансову звітність та консолідовану фінансову звітність за національними положеннями (стандартами) бухгалтерського обліку або національними положеннями (стандартами) бухгалтерського обліку в державному секторі, складають проміжну фінансову звітність, яка охоплює відповідний період (I квартал, перше півріччя, дев’ять місяців), наростаючим підсумком з початку звітного року у складі балансу та звіту про фінансові результати.
Підприємства, які відповідно до Закону України “Про бухгалтерський облік та фінансову звітність в Україні” належать до мікропідприємств, непідприємницькі товариства (крім тих, що зобов’язані складати фінансову звітність за міжнародними стандартами фінансової звітності) подають відповідним органам скорочену за показниками річну фінансову звітність у складі балансу і звіту про фінансові результати."
Отже, все залежить від того - до якої категорії підприємства відноситься Ваше підприємство за визначенням ст. 2 Закону № 996 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/996-14#n51):
- якщо Ви - мале, середнє або велике підприємство, то подаєте проміжну фінансоув звітність
- якщо Ви - мікропідприємство або непідприємницьке товариство, то подаєте тільки річну фінансову звітність.
Щодо подання декларації з податку на прибуток
Тут працюють зовсім інші правила - правила п. 137.5 ПКУ (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n10652), зокрема, річний податковий період застосовують такі платники:
- новостворені платник податку на прибуток, в т.ч. ті, що перейшов з єдиного податку
- виробники сільськогосподарської продукції
- платники у яких за минулий рік обсяг доходу не перевищив 40 млн.грн.
Платниками, у яких річний дохід за минулий рік не перевищив 40 млн.грн., можуть бути будь-які бухгалтерські категорії підприємств - мікро, малі, середні, великі.
Якщо річний дохід перевищив 40 млн.грн, то незалежно від бухгалтерської категорії підприємств - маєте подавати "квартальні" декларації з податку на прибуток
Отже, можливі такі варіанти:
1) мікропідприємство має річний дохід за минулий рік не більше 40 млн.грн. - подає за звітний рік річну фінзвітінсть і річну декларацію
2) мале, середнє або велике підприємство має річний дохід за минулий рік не більше 40 млн.грн. - подає проміжну і річну фінзвітність, але тільки річну декларацію
3) мікропідприємство має річний дохід за минулий рік більше 40 млн.грн. - вимушено у звітному році подає проміжну фінзвітність малого підприємства і за загальним правилом - квартальні декларації з податку на прибуток. Без подання проміжної фінзвітності не зможе подати квартальну декларацію
4) мале, середнє або велике підприємство має річний дохід за минулий рік більше 40 млн.грн. - подає проміжну і річну фінзвітність, і за загальним правилом квартальні декларації з податку на прибуток
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Страховий стаж демобілізованого працівника для оплати листка непрацездатності
Податки та документи при продажу нерухомості юридичною особою
Проблеми з трудовими відносинами: працівник не звільнений з попереднього місця
Призначення нового директора: дата наказу та підписант
Ризики для роботодавця через звільнення без відпрацьованих днів
Ризики оренди офісу в житловому фонді для ТОВ
Правильний розподіл річної премії для працівника після відпустки
Працівник 01.09.25 року вийшла з відпустки по догляду.
У лютому 26р нараховано річну премія 25рік -10 000 грн.
У червні йде відпустку.
Чи правильний розподіл премії
1) 10 000/ (22 вересень +23 жовтень +20 листопад +18 грудень (була…
Правильність розподілу річної премії між відпустками працівника
Працівник 01.09.25 року вийшла з відпустки по догляду.
У лютому 26р нараховано річну премія 25рік -10 000
У червні йде відпустку.
Чи правильний розподіл премії 1)10 000/ (22+23+20+23)=113,64…
Правильне оформлення податкової накладної для комплекту товарів
Звільнення працівника та переведення на інше підприємство: нюанси
Чи потрібно подавати повідомлення про…

