Розрахунок компенсації за невикористану відпустку для працівниці
Розрахунок днів щорічної відпустки для компенсації. За нормою ст.9 Закону №504 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80?find=1&text=#n70 до стажу роботи, що дає право на щорічну основну відпустку зараховується час фактичної роботи, час отримання допомоги з ТВП та допомоги по вагітності та пологах та час, коли працівник перебував у відпустці без збереження зарплати за період до 24.12.2023. При цьому не враховуються в стаж періоди відпустки по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного та 6-річного віку.
Для розрахунку днів компенсації рекомедую скористатись калькулятором на платформі ( кожен робочий рік розраховуйте окремо): https://7eminar.ua/calculators/year-vacation
Також, скоріш за все, працівниця має право на додаткову соц.відпустку за нормою ст.19 Закону №504, тому перевірте чи є підстави для нарахування компенсації за кожен календарний рік по 10к.д.
Середньоденна буде розраховуватись за нормою п.2 Порядку №100 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/100-95-%D0%BF?find=1&text=#n42 з тарифної ставки (окладу), що діє на дату звільнення. Тобто берете оклад за її посадою на 27.06.2025. Якщо він менший за МЗП- розрахунок здійснюйте з МЗП (8000ГРН).
Розрахунковий період для днів відпусток за період по 31.12.2023 обмежуємо місяцями 2023р. Середньоденна: Оклад (або МЗП) *12/365.
Розрахунковий період для днів соц.відпустки з 01.01.2024- 12 місяців перед місяцем звільнення: 01.06.2024-31.05.2025. В цьому періоді зарплати також не було, тому середньоденна також з окладу чи МЗП, що діють на дату звільнення: Оклад (або МЗП) *12/365.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Як знайти бланк звіту ЄСВ, ПДФО та ВЗ
Є відповідь АІ
Односторонні акти в орендних договорах: нюанси та особливості
Як правильно виписати ПДВ на різницю за актом
Облік валютних операцій для ФОП: доходи та декларація з прибутку
Нарахування відпускних: розрахунок середньої зарплати за липень чи серпень
Зміни в ПДВ для ФОП: коли вступає в силу новий закон
Є відповідь АІ
Зміна адреси діяльності ФОП: чи потрібно повідомляти податкову
Необхідність бухгалтерської довідки для відрядження: думки та рекомендації
Як правильно заповнити ПН з ПДВ 0% для військових
Як ФОП продовжити бізнес під час мобілізації військовослужбовців
Є відповідь АІ
Як правильно оформити лікарняні у зв'язку з вагітністю
Об’єднання товарів в одну номенклатурну позицію: можливості та нюанси
· однаковий код УКТ ЗЕД;
· однакове функціональне призначення;
· різну закупівельну та облікову собівартість,
та надалі обліковувати і реалізовувати їх як одну номенклатурну позицію під одним артикулом.
Чи потрібно подавати квартальний баланс для ТОВ з ПДВ
Є відповідь АІ
Переведення працівника та прийняття на внутрішнє сумісництво: нюанси
Працівника переведено з однієї посади на іншу (і попередня посада і нова, на яку переміщено, за основним місцем), потім цього працівника необхідно прийняти за внутрішнім сумісництвом на попередню посаду, з якої його переведено. Як це все вірно відобразити в обліку…
Оподаткування доходів ФОП: ліцензійна винагорода та особливості
Переплата зарплати: як виправити звіт 4ДФ і стягнути
податки оплатила від більшої суми…
Компенсація за невикористану відпустку працівника, що загинув у 2026 році
Працівник загинув у липні 2026 року. Йому необхідно виплатити компенсацію за невикористану відпустку, зокрема, за дні відпустки, накопичені до 31.12.2023. (33 календарних дні). Нарахувань за період 2023 року в нього не було, так як він служи в армії. Як вірно…
Заповнення таблиці 1 Додатка 5 для резидента Дія Сіті
У рядку маємо: гр.16 «Загальна сума нарахованого заробітку/доходу» = 68300,00 грн; гр.17 «Сума у…
Розрахунок лікарняних для працівника з тривалим стажем роботи
Є відповідь АІ


