Звітність по ЄСВ: оформлення змін у трудових відносинах працівника
1. Додатку 5: працівник був на основному місці роботи і звільнився 04.06.2025, а 05.06.2025 прийнятий совместителем на це ж підприємство на не повний робочий день;
2.Додатку 4: показувать однією строчкою?
3.Додатку 1: показувать двома строчками?
Так, в показуєте двома рядками й в Д1, 4ДФ та Д5.
В Д1 в 1-му рядку зазначаєте всю інформацію по основному місцю роботи (ЗП та ЄСВ за основним місцем роботи), а в графі 14 – кількість днів перебування в трудових відносинах зазначаєте загальну кількість днів трудових відносин за двома трудовими договорами (30к.д.); в 2-му рядку зазначаєте всю інформацію за роботою за сумісництвом, гр.14- не заповнюєте.
Ця норма зазначена в п.1 розд IV Порядку №4 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0111-15/ed20210101#n368 : За наявності декількох рядків стосовно однієї застрахованої особи кількість календарних днів перебування у трудових / цивільно-правових відносинах протягом звітного місяця зазначається лише в одному, а саме у тому, у якому зазначаються дані про суми заробітної плати (за їх наявності).
В додатку 4ДФ зазначаєте окремо дохід за основним місцем з датою звільнення в гр.8 та за сумісництвом з датою прийняття в гр.7.
В додатку Д5 заповнюють два рядки- звільнення за основним місцем роботи та прийняття за сумісництвом.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Як ФОП 2 групи здавати об'єднаний звіт правильно
Чи потрібно документальне підтвердження про виключення з військового обліку
Право батька на додаткову відпустку для двох дітей до 15 років
Чи має батько право на додаткову відпустку на 2 дітей до 15 років? Матір не працююча…
Коригування ПДВ при зміні замовлення: що робити далі
Практиканти: чи мають право на щорічну відпустку
Чи дозволено мати дві штатні одиниці для головного інженера
Визначення рядка для відображення комп'ютера в звітності ТОВ
Перереєстрація РРО та КОРО: важливі дати та нюанси процесу
Можливість надання невикористаної відпустки перед основною щорічною
Дякую…

