☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.
Увійти або зареєструватися
КІ
Кісілевська Наталія Павлівна
30.05.2025 | 10:44
Відповідь надано
Обов'язковість наказів про святкові дні під час воєнного стану
Чи зобов'язаний роботодавець видавати накази щодо визнання святкових днів робочими днями на період воєнного стану відповідно до наказів Президента України Про продовження воєнного стану України та Закону Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану ? Чи є порушенням якщо такі накази не видаються, а норма тривалості робочого часу вираховується на підставі зазначених норматично-правових актів ?
ТК
Тетяна, консультант
експерт
30.05.2025 | 16:07
Очікує відповідь
Законодавством це не передбачено, але ми все таки рекомендуємо видати відповідний наказ.
Річ у тім, що в період дії воєнного стану деякі норми трудового законодавства не застосовуються. Так відповідно до статті Закону 2136 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2136-20#Text у період дії воєнного стану не застосовуються норми статті 53, частини першої статті 65, частин третьої - п’ятої статті 67, статей 71, 73, 78-1 Кодексу законів про працю України та частини другої статті 5 Закону України "Про відпустки". Тобто зараз немає святкових днів, не діє норма щодо перенесення вихідних днів у разі їх збігу із святковими, не скорочується на годину передсвятковий день. Крім того, воєнний стан встановлюється на певний термін і може бути продовжено. Тому варто видати наказ про норму тривалості робочого часу. Тим більше, що такий наказ дає змогу проінформувати працівників про роботу в такі дні. У разі продовження воєнного стану знову потрібно видати відповідний наказ, адже норма також буде змінюватись. Але трудовим законодавством штрафів за відсутність такого наказу не передбачено. Не передбачено і періодичність видання таких наказів. Тобто цілком можливо видати один наказ на рік, а потім вносити зміни у разі продовження воєнного стану.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
ТЕ
Тетяна
05.08.2026 | 15:49
Відповідь надано
Виправлення помилки в ПДВ: коригування без зміни декларації
ТОВ. Зареєстрували ПН 02.02.26 на суму 10000,00, як передплата від покупця. Але зараз з'ясувалось, що це не передплата( при рознесені банку невірно вибрали контрагента).Чи можна поточним місяцем виправити цю помилку, щоб не коригувати декларацію? Або підкажіть, як правило це…
ЮК
Юрій, консультант
експерт
05.08.2026 | 16:04
ОО
Остапович Оксана
05.08.2026 | 14:16
Відповідь надано
Розрахунок відпускних: особливості для працівника на 14 днів
як потрібно порахувати відпускні, чи є особливості, якщо працівник іде на 14 днів, за період, з 02.10.23 по 31.12.23, з 01.01.2025 по 31.12.2025…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.08.2026 | 15:37
ОЛ
Ольга
05.08.2026 | 14:12
Відповідь надано
Розбіжності в військовому обліку: що робити відповідальному за ВО
Доброго дня. Працівник надав оновлений Резер +. Виявили розбіжності з попереднім. Раніше - Солдат бухгалтерського обліку, Бухгалтер, ВОС 900025. Зараз - Солдат, потребує проходження базової загальновійськової підготовки, солдат резерву, ВОС - 999097.
Які дії…
Які дії…
ПК
Поліна, консультант
експерт
05.08.2026 | 14:56
АК
Курочкина Анна
05.08.2026 | 14:04
Відповідь надано
Право працівниці на додаткові дні відпустки з дітьми
Добрий день! Чи має право наша працівниця на додаткових 10 календарних днів відпустки ( двоє малолітних дітей), якщо чоловік не працює…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.08.2026 | 15:34
ЛЯ
Яценко Лілія
05.08.2026 | 13:57
Відповідь надано
Чи можна працевлаштувати військовозобовʼязаного з проблемами обліку
Вітаю! В Резерв+ військовозобовʼязаного вказано "Наявна інформація про звернення ТЦК до Нацполіції", причина звернення "Не прибули за повісткою до ТЦК та СП". Чи можна прийняти такого працівника на роботу, враховуючи зміни внесені в Постанову 1487 (п.34)…
ПК
Поліна, консультант
експерт
05.08.2026 | 14:44
ТК
Коваль Татьяна
05.08.2026 | 13:25
Відповідь надано
Є відповідь АІ
ПДВ, амортизація та КВЕД при продажу авто ФОП-єдинником
ФОП єдинник 3 група платник ПДВ придбав вантажно-пасаж.авто для господ діяльності в жовтні 2024 року. ПДВ відображено в податковому кредиті( хоча техпаспорт виписано на фізособу) В серпні 2026 хоче продати. амортизація може бути розраховано по правилам ПКУ? Прискорена…
СК
Стефанія, консультант
експерт
05.08.2026 | 14:50
НА
Наталия
05.08.2026 | 13:14
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Формування ВОД: строки прийняття на роботу та наказу
Добрий день. ВОД має бути сформований не раніше 72 годин до дати фактичного прийняття на роботу чи до дати наказу…
ПК
Поліна, консультант
експерт
05.08.2026 | 13:24
ТА
Татьяна
05.08.2026 | 12:49
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Розрахункові операції через НоваПей: чи потрібна реєстрація в ПРРО
Добрий день, якщо клієнти безпосередньо на мій рахунок в банку сплачують за товар з рахунку, що відкритий в НоваПей - чи є це розрахунковою операцією і чи обов'язково реєстрація такої операції в ПРРО? Чи є судова практика в такому питанні…
ОК
Олександра, консультант
експерт
05.08.2026 | 14:24
ОК
Оксана
05.08.2026 | 12:00
Відповідь надано
Як подати звіт по нормативу для інвалідів: терміни та порядок
Надо подавати звит по нормативу инвалидному-срок и как…
НК
Наталя, консультант
експерт
05.08.2026 | 13:56
ІР
Ірина
05.08.2026 | 11:51
Відповідь надано
Чи може заброньований працівник стати ФОП другої групи
Підкажіть будь ласка, чи може забронюваний працівник стати ФОП 2 групи…
ПК
Поліна, консультант
експерт
05.08.2026 | 12:40
ОБ
Буздуган Оксана Олександрівна
05.08.2026 | 11:41
Відповідь надано
Питання щодо повторної подачі звіту по ЄСВ для ФОП
Добрий день.Два дні назад відправили звіт по ЄСВ фоп за новою формою,квитанція 2 не приходить, чи потрібно подати звіт повторно…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.08.2026 | 15:33
ЛІ
Ліна
05.08.2026 | 11:35
Відповідь надано
Включення відпускних за серпень у розрахунок середньої зарплати
Чи включаються відпускні за серпень, нараховані в липні, в розрахунок середньої по підприємству в липні…
ПК
Поліна, консультант
експерт
05.08.2026 | 13:21
ОН
Надточій Оксана Василівна
05.08.2026 | 11:12
Відповідь надано
Бронювання військовозобов'язаних: правила для критичних підприємств та сумісництва
Якщо військовозобовязаний з відстрочкою від мобілізації працює на некритичному підприємстві, пізніше влаштовується на критичне підприємство за сумісництвом (сумісництво на одному підприємстві) чи буде він надавати квоту для бронювання критичному підприємству…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
05.08.2026 | 14:02
ГМ
Маслова Ганна Сергіївна
05.08.2026 | 11:08
Відповідь надано
Розрахунок середньої зарплати для компенсації невикористаної відпустки
Добрий день!
Працівника було прийнято на роботу 09.07.2024р. 17.11.2025 його мобілізували і за цей період підприємство не нараховувало йому заробітну плату. 05.08.2026 працівник звільняється і в нього є невикористана відпустка. Як правильно розрахувати середню зп для…
Працівника було прийнято на роботу 09.07.2024р. 17.11.2025 його мобілізували і за цей період підприємство не нараховувало йому заробітну плату. 05.08.2026 працівник звільняється і в нього є невикористана відпустка. Як правильно розрахувати середню зп для…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
05.08.2026 | 12:07
АЛ
Алла
05.08.2026 | 11:04
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Дії продавця ПДВ при знищенні товару під час перевезення
Ми продавці товару відправили товар покупцю 24.07.2026р. перевізником Нова Пошта. При перевезені товар був повністю знищений в результаті влучання. Які дії продавця ТОВ платник ПДВ. Претензія перевізнику виставлена (товар застрахований). Які дії по відношенню до покупця. І що…
ОК
Олександра, консультант
експерт
05.08.2026 | 14:12
ІШ
Шкарупа Інна Олександрівна
05.08.2026 | 11:00
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Відсутність квитанції по звіту ЄСВ за липень 2026 року
Здравствуйте, не приходит нам кв. 2 по отчету ЕСВ за липень 2026г
что нам делать ., звонили уже везде…
что нам делать ., звонили уже везде…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.08.2026 | 15:28
ТЕ
Тетяна
05.08.2026 | 10:45
Відповідь надано
Включення заброньованого працівника до середньої зарплати підприємства
Вітаю.Підкажіть,будь ласка, як включати до середньої зарплати заброньованого працівника і до середньої зарплати по підприємству для критичності працівника, який був прийнятий 1.07.26, звільнений 8.07.26 і знов прийнятий 9.07.26, як одного працівника, чи як двох…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.08.2026 | 15:22
АН
Анна
05.08.2026 | 10:22
Відповідь надано
Звітність по ПДФО для магазинів у Дніпрі та Києві
Добрий день. Є декілька магазинів в Дніпрі в різних районах міста. Четвертий рівень в КАТОТГ UA12020010010037010 . Для сплати ПДФО по всім районам одні реквізити. Чи вірним буде подавати звіт тільки в м. Дніпро по всім магазинам UA12020010010037010 ?
Те ж саме по м.Київ…
Те ж саме по м.Київ…
ОК
Ольга, консультант
експерт
05.08.2026 | 15:44
ОБ
Буряк Ольга Юріївна
05.08.2026 | 10:21
Відповідь надано
Як нарахувати компенсацію за невикористану відпустку працівника
Добрий день,у мене питання по компенсації відпустки:у працівника є невикормстана відпустка за 21-22рр,22-23рр,але немає нарахування зарплати за 23р.,він був у відпустці без збереження зпл (карантин) з 01.03.22-31.05.22, з 01.06.22 у відпустці по воєнний стан,підкажить як…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.08.2026 | 15:16
БУ
Бухгалтер
05.08.2026 | 09:50
Відповідь надано
Як нарахувати зарплату при лікарняному і звільненні працівника
Вітаю! Працівника увільнили для оновлення даних в ТЦК на 04.08.26 р. (є наказ) але, з 03.08 по 06.08. працівник відкрив лікарняний. як діяти бухгалтеру в такій ситуації? нараховувати за 04.08 середню (бо в наказі написано збереження посади та виплата середнього заробітку),та…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
05.08.2026 | 16:27
