Звіт по квоті 4%, звітність 9 місяців, ПДВ і блокування ПН/РК і не тільки...
Розберемо на Великому Квартальному Семінарі!
OL
Olga
28.05.2025 | 15:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник у ФОПа іде працювати за сумісництвом неповний робочий тиждень 20 год (за основним місцем працівник працює кожну 4 добу) тобто у фопа буде у вільні дні за домовленістю (за графіком). Як такий графік та зарплату вказати у Наказі форма бланку використувається затверджена типова П-1 ?
ІК
Ірина, консультант
експерт
28.05.2025 | 23:10
Очікує відповідь
Працівнику слід встановити індивідуальний графік роботи і щомісяця видавати наказ про новий графік роботи.
При встановленні неповного робочого часу чи індивідуального графіка роботи у заяві та наказі повинні бути вказані конкретні дні та години роботи, тобто графік роботи. Оскільки за основним місцем роботи встановлено графіки змінності, то робота за сумісництвом буде відбуватися щомісяця у інші дні.
А тому на початку кожного місяця, коли уже відомий графік роботи за основним місцем, необхідно видавати наказ про встановлення індивідуального графіка роботи на конкретний місяць на підставі заяви працівника.
Заява працівника про встановлення індивідуального графіку роботи
Наказ про встановлення індивідуального графіку роботи
У типовій формі наказу про прийняття на роботу П-1, затвердженому наказом Держстату №489 від 05.12.2008р. https://zakon.rada.gov.ua/rada/show/v0489202-08#Text передбачено рядки, де зазначає\ться, що робота за сумісництвом, що встановлено неповний робочий час, а також є місце для зазначення графіку роботи. Якщо місця буде недостатньо, то слід самостійно додати необхідну кількість рядків.
Посадовий оклад вказується у повному розмірі за посадою відповідно до штатного розпису.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
ДО
Довгаль Наталія
30.09.2026 | 12:26
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Як знайти код повідомлення про акциз на алкоголь
Підкажіть, будь ласка, код Повідомлення про внесення чергового платежу за ліцензію по акцизу на алкоголь, тютюн.
Потрібен цифровий ідентифікатор повідомлення в лектронному кабінеті…
Потрібен цифровий ідентифікатор повідомлення в лектронному кабінеті…
СК
Стефанія, консультант
експерт
30.09.2026 | 12:51
НГ
Гомонова Наталя Вадимівна
30.09.2026 | 11:52
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Розрахунковий період середньої заробітної плати при звільненні
Працівник оформлен з 20.05.2026, з 16.06.2026 по 30.09.2026 у відпусці без збереження ЗП, 30.09 звільняється. Який розрахунковий період для розрахунку середньої заробітної плати…
ОК
Ольга, консультант
експерт
30.09.2026 | 13:16
ГА
Ганна
30.09.2026 | 10:18
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Виправлення призначення платежу для поповнення статутного капіталу ТОВ
Засновник ТОВ під час поповнення статутного капіталу зі своєї картки, яка емітована іншим банком ніж обслуговуючий банк ТОВ не вказав призначення платежу і платіж зараховано з призначенням "Поповнення рахунку в іншому банку", а нам потрібно, щоб платіж був з призначенням…
ВК
Вікторія, консультант
експерт
30.09.2026 | 11:24
ЛЕ
Лена
30.09.2026 | 10:06
Відповідь надано
Як врахувати час простою при розрахунку надурочних годин
Вітаю! На підприємстві застосовується підсумований облік робочого часу. Як враховувати час простою не з вини працівника під час визначення скоригованої норми робочого часу для розрахунку надурочних годин наприкінці облікового періоду?
Наприклад, норма робочого часу за…
Наприклад, норма робочого часу за…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
30.09.2026 | 12:27
АН
Нікітюк Анна
30.09.2026 | 09:29
Відповідь надано
Оформлення продажу активів ТОВ на спрощеній системі оподаткування
Питання стосується ТОВ на ЄП, без ПДВ, з найманих лише директор на 0,5 ставки + 1 працівник. Орендували офіс, зараз такої потреби немає. Але є мнма, диван в ОЗ, ноутбуки, і директор хоче частину цього продати. Як правильно це оформити і провести в 1С, такі кошти будуть…
ОК
Оксана, консультант
експерт
30.09.2026 | 13:35
ОО
Остапович Оксана
30.09.2026 | 09:01
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Чи необхідна індексація зарплати після її зменшення працівнику
у працівника до травня була зарплата 16 000, а потім відбулося зменшення до 12000, чи потрібна тут індексація…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
30.09.2026 | 11:41
МА
Марина
29.09.2026 | 23:59
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Документація та облік доплати за органічне просо для експорту
Ми купуємо органічне просо для виробництва пшона органічного, але на момент покупки ціна за це просо 12500 за тону, період покупки вересень, ми квартальщики, пшоно будемо з нього робити у листопаді і експортувати, перед експортом це пшоно буде здано на дослідження на…
ВК
Віра, консультант
експерт
30.09.2026 | 10:39
МА
Марина
29.09.2026 | 23:33
Відповідь надано
Облік витрат на сертифікаційний аудит: рахунки 93 чи 91
Підприємство займається переробкою проса для отримання пшона, на підприємстві провели сертифікаційний аудит систем менеджменту управління безпечністю харчових продуктів на відповідність схемі FSSC 22000 версії 6.0, на який рахунок віднести ці затрати на 93 чи на 91? Чи потрібно…
ВК
Віра, консультант
експерт
30.09.2026 | 10:28
ЛБ
Бухіна Людмила Василівна
29.09.2026 | 21:37
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Як уникнути штрафу за несвоєчасне подання документації на роботу
Добрий вечір. Що робити, як що підприємство вчасно не подало док 4 до тцк при прийомі на роботу, як можна мінімізувати штраф…
ПК
Поліна, консультант
експерт
30.09.2026 | 10:01
АЛ
Алла
29.09.2026 | 21:34
Відповідь надано
Оформлення відпустки по вагітності: бажання працівниці продовжити роботу
працівниці сформували електронний лікарняний у зв’язку з вагітністю та пологами, але вона не бажає йти у відпустку та хоче продовжувати працювати, потрібно правильно оформити її бажання документально та визначити дату початку відпустки…
НК
Наталя, консультант
експерт
29.09.2026 | 22:00
ЛА
Лариса
29.09.2026 | 21:27
Відповідь надано
Запит на шаблон згоди пацієнта під час тривоги
Чи є у вас зразок або шаблон добровільної згоди пацієнта та підтвердження ознайомлення пацієнта при діях під час повітряної тривоги…
АК
Аліна, консультант
експерт
29.09.2026 | 23:23
ТА
Татьяна
29.09.2026 | 20:41
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Як виправити звітність за червень без зазначення звільнення
За червень подала об'єднану звітність і не указала в додатку 5 что уволен сотрудник. Как теперь исправить ? Звітність подавала по ФОПу за месяц, не за квартал…
ІК
Ірина, консультант
експерт
29.09.2026 | 21:46
ОЛ
Олена
29.09.2026 | 20:31
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Правила утримання відпускних при звільненні працівниці до року
Підкажіть будь ласка, працівниця звільняється, не відпрацювавши рік, а відпустка була їй надана на 12 к.дн. Потрібно "утримати" 10 днів. Як це правильно зробити? Я утримую 10 днів по середній по котрій їй була надана остання відпустка? А також утримую з цієї суми податки ПДФО та…
НК
Наталя, консультант
експерт
29.09.2026 | 21:01
ІН
Інна
29.09.2026 | 18:19
Відповідь надано
Перевезення працівників за кордон: облік, витрати та нюанси
Вітаю. ТОВ планує направити у закордонне відрядження групу штатних працівників. У зв'язку з безпековою ситуацією, компанія планує винайняти для перевезення та перетину українського кордону цих працівників трансфер (маршрутку або автобус) за маршрутом Київ-Варшава і для…
ОК
Ольга, консультант
експерт
29.09.2026 | 22:11
ОК
Оксана
29.09.2026 | 18:18
Відповідь надано
Облік благодійної допомоги: проводки для передачі телефонів організації
Вітаю. Придбали телефони (по 40 000,00 грн кожен) та передаємо як благодійно допомогу громадській організації. Напишіть будь ласка проводки…
ТК
Тамара, консультант
експерт
30.09.2026 | 09:45
ІР
Ірина
29.09.2026 | 18:03
Відповідь надано
Оплата з іноземної картки на рахунок валютного ФОП: можливе
Клієнт з України хоче оплачувати зі своєї іноземної карти на рахунок валютний ФОП, що для цього необхідно? І чи можна так робити…
ОК
Оксана, консультант
експерт
30.09.2026 | 13:53
НІ
Ніна
29.09.2026 | 18:02
Відповідь надано
Графік роботи вагітної працівниці: законність та рекомендації щодо змін
Доброго дня.
Підкажіть будь ласка, чи вважається порушенням законодавства робота вагітної працівниці згідно графіку: три дні поспіль по 11 годин (з 8 ранку до 20) потім один день вихідний? Чи буде правильно встановити такій працівниці графік 11 11 вих вих лише з денними…
Підкажіть будь ласка, чи вважається порушенням законодавства робота вагітної працівниці згідно графіку: три дні поспіль по 11 годин (з 8 ранку до 20) потім один день вихідний? Чи буде правильно встановити такій працівниці графік 11 11 вих вих лише з денними…
ГК
Галина, консультант
експерт
30.09.2026 | 10:25
ТА
Татьяна
29.09.2026 | 17:43
Відповідь надано
Вибір правильної адреси у документах: стара чи нова назва
Добрий день!
В електронному кабінеті в реєстраційних даних відображаються старі назви вулиці та району ТОВ, хоча по факту вони вже переіменовані декілька років. При поданні 20-опп вносили адресу вже з новою назвою вулиці. Питання в тому, в первинних документах яку назву…
В електронному кабінеті в реєстраційних даних відображаються старі назви вулиці та району ТОВ, хоча по факту вони вже переіменовані декілька років. При поданні 20-опп вносили адресу вже з новою назвою вулиці. Питання в тому, в первинних документах яку назву…
ВК
Валентина, консультант
експерт
29.09.2026 | 21:57
ВЩ
Щетініна Вікторія Олександрівна
29.09.2026 | 17:38
Відповідь надано
Уточнюючий розрахунок: компенсація за невикористану відпустку у звітності
Добрий день. ФОП у серпні 2024 року призвільненні співробітників нарахував та виплати компенсація за дні невикористаної відпустки. При цьому ці виплати не було відображено у звітності. Як правільно подати уточнюючий розрахунок за цей період? Як відобразити у Додатку 1, Додатку…
ІК
Ірина, консультант
експерт
29.09.2026 | 20:50
ВМ
Муркова Валентина Вікторівна
29.09.2026 | 17:31
Відповідь надано
Розрахунок середньої кількості осіб з інвалідністю при лікарняному
Добрий день. Питання по "Звіту про нарахування, обчислення та сплату внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю". Підкажіть, будь ласка, як правильно рахувати середню осіб з інвалідністю: Розділ І, рядок 4? В серпні працівник з інвалідністю пішов на лікарняний з…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
30.09.2026 | 10:04
