Заголовок тимчасово відсутній
Розподільчий ПДВ згідно з п.199.1 ПКУ ( https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n4967 ) потрібно було нарахувати в лютому 2025 р., виходячи із наявних належним чином оформленими ПН.
Та при цьому не має значення – скористувалися Ви правом на податковий кредит чи ні.
З метою виправлення помилок Вам потрібно виходячи із наявності ПН від постачальників, поки не включених до розподільчої ПН за лютий 2025 р., скласти та зареєструвати такі ПН.
Тобто наявність права на податковий кредит – це підстава для складання розподільчої та/або компенсуючої ПН. При цьому немає значення той факт, що Ви такими правом не скористалися.
Також згідно з роз’ясненнями ДПС України, таких розподільчих та/або компенсуючих ПН може бути декілька за один період та з однаковим типом причини: «Порядком № 1307 не заборонено складання платником податку протягом звітного (податкового) періоду декількох зведених податкових накладних з однаковим типом причини» (категорія ЗІР 101.16 відповідь на питання «Чи може платник ПДВ на виконання вимог п. 198.5 ст. 198 та п.199.1 ст. 199 ПКУ не пізніше останнього дня звітного (податкового) періоду скласти декілька (дві та більше) зведених податкових накладних з однаковим типом причини?», посилання на повний текст: https://zir.tax.gov.ua/main/bz/view/?src=ques&id=32705 ).
За несвоєчасну реєстрацію такої ПН в ЄРПН передбачено застосування штрафу в розмірі 2% обсягу постачання б/ПДВ, але не більше 1020 грн. ( п.п..120.-1.1 ПКУ, https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n10585 ). .
Також до подання УР до декларації за лютий 2025 р. потрібно сплатити ПДВ (на рахунок в СЕА ПДВ). Тоді штраф 3% та пеня не застосовуються.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Бухоблік переведення коштів з рахунку ФОП на картку
Прийом працівника за сумісництвом: графік, норми, оформлення наказу
Є відповідь АІ
Чи потрібно ФОП сплачувати ЕСВ, працюючи найманим працівником
Виконання нормативу по інвалідності при неповному робочому тижні
Можливість переведення зовнішнього сумісника на основну посаду підприємства
Якщо працівник оформлений на нашому підприємстві за зовнішнім сумісництвом, звільнився з основного місяця роботи, то чи можна його прийняти на наше підприємство додатково за основним місцем роботи на іншу посаду?
І тоді фактично зовнішнє сумісництво…
Питання доплати ЄСВ та уточнюючих звітів для працівника ФОП
Розрахунок середньоденної зарплати та донарахування у вересні 2026 року
Виключення жінок і виключених з військового обліку в списках
Чи можливо взяти відпустку за власний рахунок на 40 днів
Чи може працівник піти відпустку за власний рахунок по сімейним обставинам на період 40 днів…
Чи потрібно вказувати аліменти в додатку 4 звіту
Є відповідь АІ
Облік повернення акумуляторної батареї: документи та бухгалтерські проведення
Порядок дій при прощенні боргу та податкові наслідки
Є відповідь АІ
Облік витрат на сплату за скорочення термінів реєстрації підприємств
Уточнення звіту контрольованих операцій: чи є штрафи за зміни
Є відповідь АІ
Правильне нарахування компенсації за невикористану відпустку при звільненні
Чи є порушенням відправка товару з попереднім чеком
Звітність щодо ПДФО та ВЗ за навчання працівників підприємства
Перехід працівника з дистанційної роботи на повний робочий день
Зміна вартості товару: оформлення, облік та коригування податкових накладних
Є відповідь АІ

