Заголовок тимчасово відсутній
У Додатку 1 - окремі рядки за основним місцем роботи та сумісництвом, у Додатку 4 - один рядок на одну ознаку доходу.
Керуємось нормами Порядку №4 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0111-15#n877
Стосовно однієї застрахованої особи допускається декілька записів у додатку Д1, якщо протягом одного звітного (податкового) періоду застрахованій особі були здійснені нарахування виплат за поточні та майбутні (відпускні, допомога у зв’язку з вагітністю та пологами), за минулі (тимчасова непрацездатність та перебування у відпустці у зв’язку з вагітністю та пологами і нарахування сум заробітної плати (доходу) за виконану роботу (надані послуги), строк виконання якої (яких) перевищує календарний місяць, а також за відпрацьований час після звільнення з роботи або згідно з рішенням суду — сум середньої заробітної плати за вимушений прогул) періоди. Сума заробітної плати сумується та заповнюється одним рядком у додатку 1 за одним місцем роботи.
Якщо у ньому відображаються доходи внутрішніх або зовнішніх сумісників, у графі 21 «Ознака наявності трудової книжки (1 — так, 0 — ні)» зазначається «0» — без трудової книжки. За основним місцем роботи відображаємо ознаку "1" - з трудовою книжкою. Доходи внутрішнього сумісника, які йому нарахували за посадою за сумісництвом, завжди відображаються у Додатку Д1 до Розрахунку окремо від його інших доходів, зокрема й тих, які нарахували за основним місцем роботи.
Стосовно гр.22: ознака «неповний робочий час» відповідно до статті 56 глави IV Кодексу законів про працю України встановлюється угодою сторін як під час прийняття на роботу, так і в період роботи. Ознака «неповний робочий час» проставляється у разі, якщо особа працює:
неповний робочий день (тобто зменшення тривалості щоденної роботи на обумовлену кількість годин);
неповний робочий тиждень (зберігається нормальна тривалість робочого дня, але зменшується кількість робочих днів на тиждень);
поєднання неповного робочого дня і неповного робочого тижня (наприклад, тривалість робочого дня — 5 годин при 4 робочих днях на тиждень).
Отже, у графі 22 зазначаєте ознаку 1- так, в рядках як за основним місцем роботи, так і за сумісництвом.
Додаток 4ДФ у графі 6 «Ознака доходу» зазначається ознака доходу, наведена у розділі 1 «Довідник ознак доходів фізичних осіб» додатку 2 до Порядку. Ознака доходу визначається до нарахованого доходу. Якщо доходи виплачуються у звітному періоді не в повному обсязі і їх остаточна виплата буде здійснюватися у наступних періодах, ознака доходу в разі виплати повинна вказуватися відповідно до нарахованого у попередньому періоді доходу.
Щодо кожної фізичної особи потрібно заповнювати стільки рядків, скільки ознак доходів вона має. Про кожну ознаку доходу фізичної особи потрібно заповнювати лише один рядок з обов’язковим заповненням графи 2 «Реєстраційний номер облікової картки платника податків або серія (за наявності) та номер паспорта 2», крім граф 7- 9 додатку 4ДФ, які заповнюються одноразово; Отже, якщо ознака доходу спільна то по одній фізичній особі заповнюється один рядок, а сума сумується разом.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Проблеми реєстрації КОРО і РК: законодавчі аспекти та наслідки
Прийом кількох працівників на одну штатну позицію: можливість
Необхідність подання 20-ОПП для сонячних електростанцій ТОВ
Як правильно оформити ТТН при транзитних поставках товару
Подавати податковий розрахунок ФОП: старий формат чи новий
Оформлення експрес накладної для транзитних поставок безкоштовно
Реєстрація в ЄАкциз: інструкції та поради для продавців товарів
Є відповідь АІ
Запитання щодо зарплати, ЄСВ та відпустки для працівника ТРО
Працівник компанії підписав контракт ТРО з 28.01.2023 року, працював не повний робочий день - 0,25 ставки. На роботу працівник не виходить (увільнений від роботи на підставі наказу). З лютого 2023 по сьогодні працівнику здійснюємо оплату по середньому…


