Заголовок тимчасово відсутній
Чи можемо ми:
1) компенсувати добові, проживання, пальне 2) які податкові наслідки
дякуємо
Так, можете
Відрядження засновника є питанням корпоративного рівня.
Відповідно до пп. «а» пп. 170.9.1 ПКУ не є доходом платника податку - фізичної особи, який є членом керівних органів підприємств сума відшкодованих йому у встановленому законодавством порядку витрат на відрядження в межах фактичних витрат, а саме: на проїзд (у тому числі перевезення багажу, бронювання транспортних квитків) як до місця відрядження і назад, так і за місцем відрядження (у тому числі на орендованому транспорті), оплату вартості проживання у готелях (мотелях), а також включених до таких рахунків витрат на харчування чи побутові послуги (прання, чищення, лагодження та прасування одягу, взуття чи білизни), на найм інших жилих приміщень, оплату телефонних розмов, оформлення закордонних паспортів, дозволів на в’їзд (віз), обов’язкове страхування, інші документально оформлені витрати, пов’язані з правилами в’їзду та перебування у місці відрядження, в тому числі будь-які збори і податки, що підлягають сплаті у зв’язку із здійсненням таких витрат.
Отже, якщо засновника скерували у відрядження, то можливо без податків (ПДФО/ВЗ) компенсувати чи оплатити йому витрати по проїзду, проживанню, тощо.
Обов’язок платити добові є тільки щодо найманих працівників (ст.121 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n719 ). Засновнику не обов’язково.
Щодо компенсації пального по приватному авто засновника у відрядженні. Наявність чеків – це добре. Є підстава для компенсації. До речі, якщо оплата проведена за допомогою платіжної картки має бути і виписка за карткового рахунку чи витяг із виписки. Але це буде все одно із ПДФО/ВЗ.
Це власне авто. Щоб не було податків, його треба вводити в госпдіяльність підприємства (договір оренди, позички), оформлювати подорожні лиси по маршруту слідування у відрядженні, обліковувати кілометраж і списувати пальне за нормами, встановленими на підприємстві. Це трудомісткий процес.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Питання щодо нарахування ЄСВ після звільнення директора у відпустці
Чи потрібно подавати звітність по інвалідах після звільнення працівника
Є відповідь АІ
Як правильно сплатити ПДВ у випадку помилки
Складання податкової накладної на передоплату перевезення: поради
Процедура звільнення працівника: чи потрібно відпрацьовувати час
Скорочення штату: документальне оформлення та звільнення працівників
Особливості працевлаштування працівників з центру зайнятості для ФОП
Чи всі організації зобов'язані подавати звіт про працевлаштування інвалідів
Консультація щодо ведення військового обліку та бронювання на підприємстві
Ситуація з підтвердженням сплати ЄСВ для ФОП: дії
Звітність щодо військового обліку: куди подавати без транспорту
Сплата ПДФО: юридична адреса ТОВ чи місце виконання робіт
Об’єднана звітність: чи подавати після звільнення працівниці
Виправлення помилки у нарахуванні заробітної плати працівників підприємства
Чи потрібно подавати звіт по інвалідах після звільнення працівників
Безоплатна передача медичного обладнання: ПДВ та акт приймання передачі
Що необхідно приписати в акті приймання -передачі обладнання на безоплатній основі?
Чи…
Списання знищеної техніки: нюанси документів та процедури бухгалтерії
Як відобразити відпустку по догляду за дитиною у звіті
Працівниця взяла відпустку по догляду за дитиною після досягнення нею трирічного віку в лютому.
В обʼєднаному звіті це не показали.
Як тепер показати?Дякую…
Є відповідь АІ
Використання норм списання ПММ для послуг автобетононасоса
Є відповідь АІ

