🚨 Вас перевірятиме ДПС?
Знайдіть себе в оновленому плані перевірок 2026!
TA
Tatiana
07.02.2025 | 10:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо директор не є власником підприємства, чи може він встановити собі неповний робочий день? В установчих документах не передбачено узгодження питання умов праці із засновниками.
АК
Ангеліна, консультант
експерт
07.02.2025 | 20:11
Очікує відповідь
Може, але потрібно звернутися до загальних зборів учасників із проханням про встановлення режиму неповного робочого часу.
Згідно ро'зяснення ПІвденно-Східного міжрегіонального управління Держпраці https://dp.dsp.gov.ua/novyny/chy-mozhe-dyrektor-pidpryiemstva-z-vlasnoi-initsiatyvy-vstanovyty-sobi-rezhym-nepovnoho-robochoho-chasu/
Якщо установчими документами, трудовим договором або контрактом з керівником не визначено особливий порядок погодження питання щодо встановлення йому неповного робочого часу, трудовий договір або контракт не укладався, керуватися необхідно нормами ст. 56 КЗпП України, якими визначено:
- як при прийнятті на роботу, так і згодом неповний робочий день або неповний робочий тиждень може встановлюватись за угодою між працівником і власником або уповноваженим ним органом, тобто за угодою сторін, що уклали трудовий договір.
Виходячи з викладеного, керівник має звернутися до загальних зборів учасників із проханням про встановлення режиму неповного робочого часу. Якщо таке прохання буде задоволено, підставою для видання наказу про встановлення керівнику режиму неповного робочого часу є протокол (витяг з протоколу) зборів учасників товариства.
Якщо в трудовому договорі (контракті) директора зазначено режим його роботи, необхідно внести у нього відповідні зміни
Шаблон відповідного наказу, протоколу та заяви є на нашій платформі:
Наказ про встановлення директору неповного робочого дня
Заява директора про встановлення неповного робочого дня
Протокол ЗЗУ про встановлення директору неповного робочого дня
Раді допомогти, звертайтесь ще!
ВН
Нікуліна Валентина Дмитріївна
11.07.2026 | 13:37
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Зразок наказу для закріплення контактних даних керівництва підприємства
Доброго дня, яким наказом (зразок може є) можна закріпити номери телефонів і електронні адреси гол.бухгалтера і директора підприємства для звязку. Ці номери і адреси також є вказані у звітах і держреєстрах, договорах. Як вірно оформити, закріпити .Дякую…
АК
Аліна, консультант
експерт
11.07.2026 | 14:08
ОЛ
Олена
11.07.2026 | 13:13
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Виведення доходів з Preply на рахунок ФОП: можливі варіанти
Вітаю. ФОП з група отримує дохід Preply. Питання- чи можна одразу з цієї платформи виводити кошти на рахунок ФОП або треба вивести кошти на PAYONEER, а потім на рахунок ФОП валютний…
ОК
Оксана, консультант
експерт
11.07.2026 | 14:26
ТЕ
Тетяна Власова
11.07.2026 | 10:36
Відповідь надано
Як правильно індексувати зарплату: до окладу чи зарплати
За червень індексувала заробітну плату на 139,78. У липні потрібно індексувати – додавати 139,78 грн до вже червневої проіндексованої зарплати чи до окладу…
ІК
Ірина, консультант
експерт
11.07.2026 | 19:40
ОЛ
Ольга
10.07.2026 | 19:02
Відповідь надано
Розрахунок виплат при звільненні працівника без зарплати та відпустки
Працівник перебуває без збереження зарплати з березня 2022 року по теперішній час. Зараз хоче звільнитись не виходячи на роботу. Як правильно порахувати розрахункові? в працівника є невикористана відпустка починаючи з 2020року…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
11.07.2026 | 18:57
IR
Iryna
10.07.2026 | 18:16
Відповідь надано
Терміни та порядок перебронювання співробітників для критичних компаній
Вітаю. ТОВ, резидент Дія Сіті отримало 07.07.2026 року подовження(підтвердження) статусу критичного. В який термін можна перебронювати співробітників. Як краще це зробити всіх разом, чи декількома партіями. Чи можна це зробити через Дію як і раніше? Дякую…
ПК
Поліна, консультант
експерт
11.07.2026 | 09:51
ОЛ
Олена
10.07.2026 | 17:43
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Подання звіту з ЄСВ: вихідні дні та критичні терміни
Доброго дня, підкажіть нам для критичності треба звіт подати по ЄСВ за липень 01.08.26, це субота. Чи є сенс це робити в вихідний день, чи можна подати і 31.07, чи дасть прийметься він? Чи треба се таки 03,08 чекати…
ІК
Ірина, консультант
експерт
11.07.2026 | 16:48
.
.
10.07.2026 | 17:24
Відповідь надано
Хто підписує табель обліку робочого часу на підприємстві
На підприємстві працює 15 працівників. Є Бухгалтер, який нараховує зарплату, кадровика немає. Хто має підписувати табель обліку робочого часу? Чи достатньо тільки підпису директора…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
11.07.2026 | 00:51
ЮЛ
Юлія
10.07.2026 | 17:14
Відповідь надано
Доплата ЄСВ за відпустку: як виправити помилку в звіті
Сьогодні виявили попилку в червні виплачували відпускні . І вони були меньше мін. окладу. Забули доплатити ЄСВ до мінімального. ЄСВ меньше на 86,06. Як бути - просто доплатити зараз за червень ЄСВ ? І як відобразити в об'єднаному звіті вірну суму яка потрібна ? чи хибну яку…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
11.07.2026 | 01:00
МБ
Боєва Марина Олександрівна
10.07.2026 | 16:59
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Порушення щодо індексації зарплати зовнішніх сумісників у 2026 році
У підприємства є 2 зовнішні сумісники прийняті у 2025 році. В січні 2026 року їм не нараховувалась індексація та не підвищувався оклад. Чи було порушення у даного підприємства і який буде за це штраф…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
10.07.2026 | 17:40
АЛ
Алла
10.07.2026 | 16:58
Відповідь надано
Уточнення щодо ЄСВ для мобілізованого працівника без доходу
Добрий день. Мобілізований працівник не отримує доходу на підприємстві, за ним зберігається тільки робоче місце. В квітні не включили в Додаток Д1. Як можна це уточнить…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
11.07.2026 | 00:15
ТК
Ткачук Галина
10.07.2026 | 16:52
Відповідь надано
Облік пені за невчасну поставку товару: правильні проводки в бухгалтерії
ТОВ невчасно поставило товар покупцю, за умовами договору нарахувли пеню, як правильно відобразити цю проводку в обліку…
ІК
Ірина, консультант
експерт
11.07.2026 | 17:44
ВІ
Віта
10.07.2026 | 16:47
Відповідь надано
Перехід на загальну систему: чи потрібна реєстрація ПДВ
Ситуація: фоп 2 група отримав по червень включно 6 млн дохід, з липня перейшов на загальну систему і до кінця року отримувати дохід не планував. Зараз подумали про ПДВ, що виходить на загальній системі потрібно тепер реєструватися платником ПДВ, але читала поради колег, що можна…
ІК
Ірина, консультант
експерт
11.07.2026 | 17:31
ОК
Корнілова Оксана Миколаївна
10.07.2026 | 16:39
Відповідь надано
Розрахунок середньоденної заробітної плати для лікарняного працівника
Добрий день! Приватне підприємство набуло статусу резидента Дія Сіті 04.03.2026р. Відповідно з 01.04.2026 ЄСВ на заробітну плату спеціалістів нараховуємо у розмірі мінімального страхового внеску (1902,34). Працівник працює з 01.04.2026р. З 23.06.2026р. по 30.06.2026 перебував на…
АК
Антон, консультант
експерт
10.07.2026 | 17:27
ТА
Татьяна
10.07.2026 | 16:36
Відповідь надано
Як правильно розрахувати ліміт каси для офтальмологічних послуг
Доброго дня. Зареєстрували підприємство юридична особа, надання послуг населенню в офтальмології від консультації до операції. як вірно розрахувати ліміт каси?! чи потрібно друкувати касу на пареровому носії…
ОК
Олександра, консультант
експерт
10.07.2026 | 22:47
ІР
Ірина
10.07.2026 | 16:29
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Розрахунок компенсації за невикористану відпустку для сумісників
Потрібно порахувати компенсацію за невикористану відпустку. Працівник(сумісник, працює 4 год в день) прийнятий 11.06.26 року. Звільняється 13.07.2026р. Розрахунок сер. зп проводити з половини окладу? Оклад 14000 (повна ставка, якщо працювати 8 год.), але так як працює не 8 год а…
АК
Антон, консультант
експерт
10.07.2026 | 17:22
КУ
Кучевська Валентина Іванівна
10.07.2026 | 16:28
Відповідь надано
Питання щодо утримання податків з авансу та виплат
Добрий день. В червні 26р. на підприємстві було виведено премію співробітників в оклад. Аванс нараховується з окладу прямопропорційно відпрацьованих годин. Нараховані податки (ПДФО і ВЗ) не утримуються з авансу, а нараховуються умовно і оплачуються за рахунок коштів…
АК
Антон, консультант
експерт
10.07.2026 | 17:19
ЛА
Лариса
10.07.2026 | 16:24
Відповідь надано
Спонсорські внески: облік, послуги та коригування фінансового результату
ТОВ укладає спонсорський договір з Громадською організацією(ГО), ГО внесено дореєстру неприбуткових Предметом Договору є надання добровільної фінансової підтримки на організацію наукового заходу_ конференції. ГО зобов`язується використати спонсорську підтримку для популяризації…
ТК
Тамара, консультант
експерт
10.07.2026 | 17:04
ОЛ
Олена
10.07.2026 | 16:24
Відповідь надано
Порядок оформлення протоколів для страхових виплат на підприємствах
Питання щодо призначення уповноваженої особи для прийняття рішення про страхові виплати - є Наказ, при виникненні страхового випадку чи потрібно складати Протокол засідання уповноваженої особи, якщо особа одна? Як правильно оформити Протоколи по 2-м підприємствам? На одному…
АК
Антон, консультант
експерт
10.07.2026 | 17:08
ЛІ
Лілія
10.07.2026 | 16:15
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Як правильно заповнити табель робочого часу під час відпустки
Вітаю, підкажіть будь ласка як заповнювати табель робочого часу при відпустці без збереження зп, щорічній, або якщо інша причина не явки. Саме цікавить у вихідний день проставляється буквенний код "НА" чи "І" і чи обов'язково проставляти години разом з цими позначеннями…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
11.07.2026 | 00:49
ОЄ
Ольга Євгенівна
10.07.2026 | 16:14
Відповідь надано
Необхідність подання форми 20-ОПП для ФОП у різних випадках
Чи потрібно подавати ФОПу форму 20-ОПП на приміщення, в яких він працює, у таких випадках:
1) ФОП-лікар надає медичні послуги згідно договору про надання послуг замовнику-товариству в приміщенні замовника пацієнтам замовника (все обладнання, програми тощо надає…
1) ФОП-лікар надає медичні послуги згідно договору про надання послуг замовнику-товариству в приміщенні замовника пацієнтам замовника (все обладнання, програми тощо надає…
ВК
Віталіна, консультант
експерт
10.07.2026 | 19:30
