Заголовок тимчасово відсутній

Суму заробітної плати, нараховану за рішенням суду, в об'єднаній звітності відображайте в місяці нарахування в обліку.

На заробітну плату, нараховану за рішенням суду за період вимушеного прогулу, єдиний внесок нараховується на суму, що визначається шляхом ділення заробітної плати на кількість місяців, за які вона нарахована. (ч.2 ст.7 Закону України від 08.07.2010 № 2464 «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2464-17/ed20250101#n169).

Якщо працівник поновлений на роботі в листопаді, заробітну плату слід розділити на 5 місяців та нарахувати ЄСВ окремо за кожний місяць з урахуванням максимальної бази для нарахування ЄСВ. При цьому немає значення, що перший та останній місяці — неповні, заробітна плата за кожний місяць має бути 302525,66 (=1512628,30 : 5).

В Додатку 1 ці суми відображайте в місяці, коли їх фактично нарахували, але в окремих рядках за кожен місяць. Для цього використовуйте КТН 1 в графі 9.

У Додатку 1 буде п’ять рядків, які заповнюються однаково для всіх місяців, різнитиметься тільки графа 10.

гр.8 - "1", гр. 9 - "1", гр. 10 - "072024" (та наступні місяці), гр.14 -31; гр.16 - 302525,66, гр.17 - "120000", гр.20 - "26400".

Заповніть також реквізити 21—24.

У Додатку 4ДФ до Податкового розрахунку середній заробіток, нарахований за весь період, відобразіть за місяць, у якому його фактично нарахували, з ознакою доходу «101».

Для лікарняних сума буде враховуватися в тому місяці, в якому вона нарахована (в січні або лютому) (п.32 Порядку 1266 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1266-2001-%D0%BF#n80). Для відпуских суми слід враховувати в тих місяцях, за які вонинараховані (п.3 Порядку 100 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/100-95-%D0%BF#n57).

Раді допомогти, звертайтесь ще!