Заголовок тимчасово відсутній
він в нас ще у відпустці без збереження зп
як його звільнити?
Звільнити загиблого працівника можна на підставі п. 8-2 ч. 1 ст. 36 КЗпП лише після отримання свідоцтва про смерть або рішення суду про визнання працівника безвісно відсутнім.
Алгоритм дій роботодавця наступний:
1. Отримати свідоцтво про смерть або рішення суду (як правило, надається близькими родичами). У разі відсутності зв'язку з родичами загиблого працівника підприємство має право звернутись до ТЦК та СП для отримання інформації про загибель працівника, після отримання інформації звернутись до органів юстиції для отримання копії свідоцтва про смерть. Строки надання (отримання) свідоцтва законодавством не встановлено.
2. Після отримання свідоцтва про смерть видати наказ про припинення трудового договору на підставі п. 8-2 ч. 1 ст. 36 КЗпП. Зразок наказу за посиланням: Наказ про припинення трудового договору у зв’язку зі смертю працівника.
3. Видати копію наказу про звільнення членам сім'ї у разі їх звернення (ст. 47 КЗпП).
4. Внести запис до трудової книжки працівника та видати її членам сім'ї загиблого працівника у разі їх звернення.
5. Заповнити табель обліку робочого часу та особову картку П-2.
6. Здійснити розрахунок з померлим працівником відповідно до ст. 116 КЗпП. Кошти виплачуються членам сім'ї на підставі заяви та документів, що підтверджують рідство, або включаються до складу спадщини відповідно до ст. 83 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n541.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Розподіл витрат на транспорт: компенсація за пошкоджені запаси

Є відповідь АІ
Податкові наслідки простроченої фіндопомоги для ТОВ на загальній системі
Списання заборгованості за авансовим звітом: облік і податкові нюанси
Є відповідь АІ
Облік витрат на консультаційні послуги: рахунок 91 чи 92
Податкова декларація з транспортного податку: де та як подавати
Розірвання договору оренди автомобіля: процедури та нотаріальні вимоги
Є відповідь АІ
Списання пального: як відобразити у вартості МНМА підприємства
Військовий облік: чи подавати документи для непідлягаючого військовому
Завчасно дякую!)…
Облік товарів для ФОП-косметолога: коли це необхідно
Є відповідь АІ
Проблеми з військовим обліком: заміщення відповідального при відпустці
Правила оформлення ПДВ при продажу товару через нову пошту
Чи потрібно звітувати про інвалідів всім підприємствам без винятків
Є відповідь АІ
Неправильне заповнення податкового розрахунку: що робити далі
ПДВ і повернення товару: дати реєстрації накладної та оприбуткування
Уточнення щодо звіту про мобілізованих працівників в ЄСВ
Донарахування податку на прибуток: нюанси обліку та звітності
Питання:
1. рядок 18 збільшувати на…
Є відповідь АІ
Компенсація ВПО: умови повторного працевлаштування та часові рамки
Скільки має пройти часу між працевлаштуванням щоб не було порушення…
Є відповідь АІ
Дворазовий штраф за ПДВ: чи зникає обов'язок реєстрації
Є відповідь АІ
Чи потрібно ФОП використовувати РРО/ПРРО для цифрових товарів
Підкажіть, будь ласка, чи потрібно ФОП застосовувати РРО/ПРРО при продажу виключно цифрових товарів через інтернет — наприклад, PDF-файлів, електронних книг, шаблонів документів або доступу до цифрових матеріалів, якщо оплата здійснюється онлайн через…


